第五稽查局党支部2010—2012年建设学习型党组织三年规划一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以党员长期受教育、永葆先进性为标准，以“全员学习、终身学习、与时俱进、持续创新”为核心理念，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，引领和促进其他类型学习型组织的建设，使党组织和广大党员在服务大局、促进国税事业发展中再创新成绩、再做新贡献，更高标准地完成新时期的各项国税工作任务。二、工作原则（一）围绕中心服务大局原则。学习型党组织建设必须围绕服务“三大工程”、围绕服务海南国际旅游岛建设的中心任务，全面落实总局和省局总体工作部署，用科学的发展观统领工作，全面推进海南国税税收管理科学化、规范化和现代化，实现海南国税跨越式发展。（二）求真务实学以致用原则。建设学习型党组织必须坚定不移地弘扬党的优良学风，坚持把学习活动与党组织建设的现状结合起来，与本单位的实际需要结合起来，力争通过创建工作，不断提升党员干部的学识、才干和处理问题、解决问题的本领，提高促进发展、不断创新的能力。（三）常抓不懈持之以恒原则。建设学习型党组织是一个永恒的课题，是建设学习型党组织工作是一项长期任务。在创建工作中，不仅要有长远规划，还要有近期、短期目标和要求，要努力做到工作研究、部署、检查、考核多措并举，通过行之有效的行政推动，推进学习型党组织的建设。（四）开拓创新与时俱进原则。在深化改革的形势下，不断研究和探索党建工作中遇到的新情况、新问题，拓宽思路，拓展思维，用发展的眼光和创新的精神，促进创建工作从理念向变革的迈进，从借鉴向创新的飞跃，从愿景向绩效的发展，实现党建工作理念、实践、机制和作风的全面创新和与时俱进。三、工作内容（一）以提高实效为重点，加强分类指导。结合国税稽查工作特点和本部门实际，正确把握共性与个性、税收管理工作与创建工作的关系，从实际、实效出发，科学制定和实施本单位和党员个人的学习愿景，提高学习型党组织建设与实际工作的结合度，提高学习行为的针对性和实效性，为创建工作注入更强的生命力。（二）以营造氛围为关键，加强典型引导。要利用各类新闻媒介，特别是网络平台，大力宣传党员、党员领导干部自觉学习、带头学习的生动事迹，营造时时学习、处处学习、人人学习的氛围。要积极创造良好的学习环境，发现和推广基层党组织在建设学习型党组织建设中的好做法、好经验，相互借鉴，共同促进，推动学习型党组织建设工作的深入开展。（三）以创新载体为抓手，加强工作引导。（1）组织培训。要通过知识讲座、理论研讨、专项工作指导等形式，组织好政治理论、管理理论、思想理论、文化知识、专业知识和专业技能的学习培训。（2）搭建立体学习网络。学习型组织创建的重要特征就是学习途径多元化、学习环境虚拟化，学习资源共享，团队学习、组织学习。从“干什么，学什么，缺什么，补什么”提升到“精一技、会两技、学三技”的层面上，努力培育和锤炼复合型党员干部。四、工作措施（一）落实领导责任。为确保学习型党组织创建工作的顺利开展和有效运作，成立以支部书记为足下任组长，全体党员共同参与，全面接受省局机关党办指导，形成齐抓共管的良好工作局面。（二）要完善工作机制。要不断完善各项制度和管理规定，在学习成果和工作绩效使用方面，将继续强调学习成效在干部竞岗、使用、评先等方面的评价作用，将职务的晋升向潜心学习有成果、学以致用有实效的学习型党员倾斜，形成鼓励学习、鼓励创新的用人导向。（三）要周密规划部署。根据省直机关工委和机关党办的各项工作要求和部署，结合各自实际，尽快对本级党组织的学习型党组织建设工作提出科学合理的规划，形成共同愿景，激发每个党员的学习积极性和创造性，促进党员和党组织智慧的有效集中，发挥学习型党组织建设在各类学习型组织创建中的导向、示范和推动作用。二○一一年九月二十七日