加强师德是有效增强教师职业幸福感的前提当前随着商品经济的不断发展，教师群体中也不可避免出现一些动摇，有的教师无心教学而是一头扎进经济大潮（或从事有偿家教或开辟“第二战场”），有的教师整天“钻研”如何跳槽到好学校好单位，不能定下心来钻研教学。我认为在目前现实情况下，要有效增强教师的职业幸福感，稳定军心，首要前提是加强师德教育。加强师德教育，就是让教师真正做到爱岗敬业，能全身心地投入教育工作，使教师在工作中体会乐趣、收获幸福。通过师德教育，让教师能发自内心的热爱教师职业。当你选择了教师职业，你就承认了对教育事业的热爱，就应以高度负责的态度对待工作。热爱教师本职工作理由有三：教师工作具有极其重要的意义，“教师是人类灵魂的工程师”；教师桃李满天下，相对于其他职业，教师显得更加丰富多彩、充实美满；教师工作有付出更有回报，教师付出了一分辛苦，成千上万的学生则收获了十分温暖，教师自身则收获了百分的欣慰。通过师德教育，让教师对学生热爱。这种热爱应体现在三方面：尊重学生、理解学生、关爱学生。只有加强师德教育，才能让教师群体重新反思自己为什么选择教师职业，自己应该怎么做好教师工作，教师这个职业的得与失。