武汉大学经济与管理学院推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法(试行)发布时间：2010-09-1408:33:29425第一章总则第一条为促进我院推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生（以下简称推免生）工作的健康发展，进一步提高招生工作质量，加大拔尖创新人才选拔培养力度，全面实施素质教育和“三创”教育，根据教育部《全国普通高等学校推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法（试行）（教学[2006]14号）和《武汉大学推荐优秀应届本科毕》业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法（试行），特制定本办法。》第二条我院各系和研究机构（以下统称为招生单位）进行推荐、接收推免生的工作，均适用本办法。第三条本办法所称免试，是指普通高校应届本科毕业生不必经过全国硕士研究生入学统一考试的初试，直接进入复试；本办法所称推荐是指按规定对本单位优秀应届本科毕业生进行遴选，确认其免初试资格并向招生单位推荐；本办法所称接收，是指招生单位对报考本单位的具有免初试资格的考生进行的复试和录取。第四条推免生工作是学校研究生招生工作的重要组成部分，是研究生招生制度改革的重要内容，是激励广大学生勤奋学习、积极创新、全面发展的有效措施，是提高研究生选拔质量，培养拔尖创新人才的重要保证。第五条推免生工作应做到公开、公正、公平。推荐系和接收单位均应制订科学、规范、明确的推荐标准、接收标准及公开透明的工作程序。第六条进行推荐和接收工作，应坚持德、智、体全面衡量、择优选拔。在对考生平时学习和科研能力综合测评基础上，突出对考生创新精神、创新能力和专业能力倾向等的考查。第七条提倡并鼓励优势互补、加强交流，鼓励推免生在不同招生单位及不同学科间交流。第八条学院成立由院长、书记任组长，主管本科教学工作的副院长、主管本科生思想政治工作的副书记为副组长，相关部门领导为成员的推免生遴选工作领导小组，全面负责学院推荐工作。学院成立由主管本科教学工作的副院长、主管本科思想政治工作的副书记任组长和相关部门的领导为成员的学院推荐工作小组，具体实施学院推荐工作。各系成立由系主任、主管本科教学工作的副主任、主管研究生工作的副主任和教师代表组成的推荐工作小组，具体实施本系推荐工作。第九条学院根据学校分配的指标、结合实际情况，将按系分类型（学术内推、学术外推、专业学位）下达指标，各系必须按类型分别进行推荐，确保完成任务。第二章推荐第十条学院按照以下原则确定各系推免生名额。（一）教育部确定的人才培养基地，按教育部批准的基地班招生人数的50%左右确定。（二）经学校确定的试验班，按学校批准的招生人数的30%左右确定。（三）其他专业按毕业生人数的15%左右确定。（四）学院对在组织学生参加全国竞赛，向院外、校外推荐推免生，毕业生就业指导等方面成绩突出的系给予适当奖励。（五）学院可根据学校有关文件精神和学院实际情况，对上述比例做适当调整。第十一条推免生条件。（一）纳入国家普通本科招生计划录取的应届毕业生（不含专升本、插班生、第二学士学位、独立学院学生）。（二）具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，遵纪守法，积极向上，身心健康。（三）勤奋学习，刻苦钻研，成绩优秀；学术研究兴趣浓厚，有较强的创新意识、创新能力和专业能力倾向。（四）诚实守信，学风端正，无任何考试作弊和剽窃他人学术成果记录。（五）品行表现优良，无任何违法违纪受处分记录。（六）成绩优秀，必修课和指定选修课无重修现象。全国英语六级考试60分以上或425分以上；雅思成绩6.5分以上；TOFEL成绩80分以上；英语专业通过专业英语八级考试。（七）对有特殊学术专长或具有突出培养潜质者以及全国竞赛一等奖获得者，经三名以上本校本专业教授联名推荐，学院推免生遴选工作领导小组严格审查，可不受综合排名限制，但学生有关说明材料和教授推荐信要进行公示。（八）外语为小语种学生、艺术类专业学生、高水平运动员及第七条所述学生要求英语通过全国大学英语四级考试，雅思成绩5.5分以上或TOFEL成绩500分以上。（九）按课程成绩所占比例85%、科研业绩所占比例10%、文艺、体育及社会工作业绩等所占比例5%的原则制定综合评价体系，全面测试学生，决ㄗ酆吓琶?课程学习成绩必须包括全部必修课和指定选修课的学习成绩。课程学习成绩按平均学分绩点（GPA）排名。经学院和学校审批赴境外学习机构学习取得的学习成绩符合《武汉大学经济与管理学院关于全日制本科在籍在读学生在境外大学学习课程、成绩及学分认定的规定》（经管字【2006】14号）规定者，按《武汉大学本科生学籍管理实施细则》的相关规定计算学分绩点。因学校和学院教学计划安排，学生赴境外学习机构学习未修应修必修课和指定选修课者，且在回校后的学习期间，学校和学院教学计划未安排同门课程，在平