班组安全质量标准化管理制度第一条为建立安全生产长效机制，提高现场安全管理水平，调动全体职工开展安全质量标准化活动积极性，推进安全质量标准化活动深入开展，特制定本制度。第二条考核依据：班组按照《煤矿安全管理安全质量标准化标准及考核评级办法》进行分解制定出掘进、机电、通风、运输、工程技术等考核细则作为班组内部评级考核依据。第三条每旬对区队、班组进行一次考核，区队每天对班组进行一次考核。生产技术部要建立考核档案，以备月度总评和上级检查。第四条考核小组成员构成，经理、分管安全、技术、机电、生产的副矿长，工程、安监、调度、材料、劳资等部门负责人，掘进、机电队长等。第五条安全质量标准化考核分为四个等级，A级、B级、C级为标准化区队，D级为不合格区队。A级标准：总得分90分及以上；B级标准：总得分80分及以上；C级标准：总得分70分及以上；D级标准：1、总得分70分以下；2、没按规定对班组进行每天考核；3、出现不合格班组；4、发生轻伤及以上事故；5、发生重大工程质量事故；6、发生重大非伤亡事故。第六条经考核小组每旬考核，对月度总评为A级安全质量标准化区队，给予1000元奖励；评定为B级安全质量标准化区队，给予500元奖励；对C级区队，处以500元罚款，对安全质量标准化不合格区队，处以1000元罚款。第七条考评得分计算办法：1、区队每旬考评得分计算，参照《煤矿安全管理安全质量标准化标准及考核评级办法》执行。2、区队月度考评得分计算，按照下列公式：区队当月得分＝每旬检查得分总和×80%+动态抽查得分总和×20%3动态抽查次数第八条区队依照本管理制度，制定本单位对班组安全质量标准化考核管理办法，每班进行考核、评比，根据安全质量标准化考核结果在月度工资分配时进行奖罚。