您所在位置: 网站首页 / 文档列表

小学数学培训方案.docx

小学数学培训方案小学数学培训方案十篇小学数学培训方案篇1一、指导思想:以《教师法》和《数学新课程标准》为个人研修指导方针,以“求真、求实、求效”为个人研修理念,以提高课堂教学的效率为个人研修目标,以提高教师综合素质为前提,坚持科学育人,扎实有序地开展数学教学研究工作,为促进学生的全面发展,提高学生综合素质,促进新时期教育事业的发展而努力。二、研修要求:1、提高自身政治和职业道德素养。敬业爱岗,任劳任怨,淡泊名利,不求索取,把自身修养作为第一研修内容,从小事做起不断进取,超越自我。2、加强专业理论学习。通过

发布时间:2024-09-13
大小:36KB
页数:38页
5

乡村教师培训心得.docx

乡村教师培训心得乡村教师培训心得(精选34篇)乡村教师培训心得篇115号下午我们来到了都江堰兴业光亚西部乡村教师培训中心报到。马上就找到了早已安排好的宿舍及教室,班主任杨老师向我们宣布了日后的课程和安排。晚上我们与我们的授课老师见了面,哦,原来是几个外教。我们很兴奋,这还是我们从教以来第一次近距离与老外接触。老外很有时间观念,我们的课程安排得很紧凑。第二天上午8:30我们就正式进入了为期一个月的封闭式培训。课堂上的全英文教学,开始让我有点适应不了,但随着时间的推移,渐渐地我就被融入进了这个环境中。开始时想

发布时间:2024-09-13
大小:76KB
页数:87页
5

培训基本学习原理.doc

遗传决定论环境决定论条件反射形成之前唾液分泌无唾液分泌唾液分泌形成中形成后唾液分泌练习律准备率效果率学习是指基于经验而导致行为或能力发生变化的过程。1.学习引起的行为变化即时的延迟的行为潜能或思维2.产生学习的方式有很多种有时是有意识的有时是无意识的。内隐学习自己没有意识到学习的发生遗忘症病人外显学习意识到学习的发生一、学习的基本概念学习成果类型能力描述言语信息陈述、复述或面熟以前储存在大脑中的信息智力技能应用可推广的概念和规则来解决问题并发明新产品运动技能精确并按时执行一种体力活动态度选择个人活动方式认

发布时间:2024-09-13
大小:31KB
页数:3页
5

企业培训工作大全.doc

本文档可以自由编辑修改,下载后双击页眉页脚后可删除,豆丁网友(洪枫)为您奉献,QQ:332985688主页http://www.docin.com/chess95660本文档可以自由编辑修改,下载后双击页眉页脚后可删除,豆丁网友(洪枫)为您奉献,QQ:332985688主页http://www.docin.com/chess95660企业培训工作大全目录TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc297011224"第一章员工培训制度PAGEREF_Toc297011224\

发布时间:2024-09-13
大小:1.2MB
页数:122页
5

课堂观察培训稿.doc

走近专业的听评课――“课堂观察”一、何为课堂观察?我们缺失方法意识,那样的研究“伪研究”。真正的研究;不仅要走进课堂,走近学生,走近教师,弄清学生对课堂的反映?弄清学生学习的状态?还需要弄清这些数据资料的可靠性,然后对这些数据资料进行认真分析、严谨推理,避免做出逻辑矛盾的解释。课堂观察源自西方的科学主义思潮,作为一种课堂研究的方法,发展于20世纪五六十年代。课堂观察,顾名思义1,就是通过观察对课堂的运行状况进行记录、分析和研究,并在此基础上谋求学生课堂学习的改善、促进教师发展的专业行动。作为专业活动的观察

发布时间:2024-09-13
大小:27KB
页数:4页
5

建筑员工培训方案.docx

建筑员工培训方案2017建筑员工培训方案篇一为加强我公司安全管理,不断提高职工的安全意识和安全素质,深入贯彻公司“质量、环境、职业安全健康”方针,确保管理体系的高效运转,根据公司2017年度培训计划,制定安全生产培训计划。培训对象包括企业管理人员和作业人员。培训内容主要涉及安全法规、操作规程及规范、继续教育、特种作业等。1、培训内容(1)法律法规的培训为进一步加强全员法律意识,定期组织管理人员对新法规及现行法律法规进行培训。(2)新规程及规范培训为进一步贯彻执行建筑工程质量、安全新的规程、规范及各项管理规

发布时间:2024-09-13
大小:13KB
页数:6页
5

学科骨干培训总结.docx

学科骨干培训总结学科骨干培训总结1由铜仁市教育局组织的历时7天(8月19至25日)的“20xx铜仁市数学学科骨干教师培训”,其培训的内容有:唐文健老师主讲的《中小学教师怎样做教育科研》;唐红卫老师主讲的《数学主体性教学与学生非智力因素研究的培养》;王红英老师主讲的《“新课标”小学数学如何备课》;彭丽萍老师主讲的《小学数学教学与科研》;杨爱萍老师主讲的《小学数学课堂教学的一般模式》;唐万华老师主讲的《关注学生数学思维》;刘学强老师主讲的《听课与评课》;张命华老师主讲的《教师职业道德修养》等等。通过培训我再一

发布时间:2024-09-13
大小:37KB
页数:37页
5

培训通知整理版.docx

培训通知培训通知篇1各街道安监办:为进一步贯彻落实国家、省、市、区安全生产工作会议精神,认真贯彻落实《生产经营单位安全培训规定》(国家安监总局3号令)、《山东省安全生产条例》等法律法规,为全面加强安全生产培训工作,夯实安全生产基础,按照市有关文件要求,经研究,决定在全区开展安全生产培训。并于12月21日起将对生产经营单位负责人和安全管理人员持证上岗情况进行专项检查,现将本次培训有关事项通知如下:一、培训时间及人数此次培训分三批进行,计划培训总人数370人。第一批:12月7日—9日,12月7日上午8:30—

发布时间:2024-09-13
大小:12KB
页数:4页
5

培训自我鉴定.docx

培训自我鉴定培训自我鉴定篇1本人于20xx年7月参加了党校举办的第四十一期入党积极分子培训班的学习。本人始终以饱满的热情、积极的态度自觉主动地参加学习和实践,认真遵守培训班的课堂纪律,在按时参加学习、实践以及集体研讨活动的同时,与课后自学有机结合。现就本人进入党校学习以来各种方面的情况作如下自我鉴定:一、政治理论学习更加充实了思想学习过程中,通过老师们对马克思主义、中国特色社会主义理论体系等的讲解,以及对党员的条件、义务与权利、信念和十八大精神、意义的学习,提高自己对一些重大现实问题的理解和认识。虽然学习

发布时间:2024-09-13
大小:22KB
页数:17页
5

培训的邀请函.docx

培训的邀请函培训的邀请函1各地市县教育局、教研室、中学校长、教研员及高中教师:截止20xx年9月1日,全国大多数省(市)都进入高中新课程改革,许多省(市)的高考都已完成从大纲卷到课标卷的过渡。为促进新课标教学的进一步实施,指导高中教师深入掌握新课标精髓,优化新课改高中课堂教学,切实提高高中教师的业务水平,《新课程》杂志社联合光华鼎力教育机构特举办高中新课改教师培训研讨会。《新课程》杂志(CN14-1324/G4)是国家新闻出版总署批准,山西出版集团出版,全国唯一推广新课改的教育类核心期刊;光华鼎力是在北京

发布时间:2024-09-13
大小:21KB
页数:18页
5

培训职业规划.docx

培训职业规划培训职业规划1我不想说快乐的时间总是那么的短暂,因为这近两个月时间培训赐予我们太多太多的收获。我们无力挽留时间前进的脚步,但可以珍藏美好的回忆。大家是不是还记得我们开班仪式上熊副总裁对我们的勉励,对“好好学习,天天向上”精彩的诠释,解说返朴归真的学习过程,让我们知道为何而学?学为何用?和我们分享他自己小孩的故事而用睿智的语言激励我们,鞭策我们,教化我们。让我们在一起走的更远。职业生涯规划,人生的价值及工作方法,卓越团队的共同理念,鞋业与服装的专业知识,如何用QC手法解决现场问题,ISO体系基础

发布时间:2024-09-13
大小:32KB
页数:29页
5

培训方案整理版.docx

培训方案培训方案篇1一岗前培训(三天考核期)(一)培训目的:让初次基础酒店行业的新员工了解本岗位应具备的基本素质及知识,为进一步培训岗位知识做必要铺垫。(二)培训时间及内容:一岗前培训(三天考核期)第一天1、酒店职业道德的讲解说明。2、岗位必备仪容仪表,礼节礼貌的要求。3、了解酒店员工违纪处罚规定。4、如何正确出入酒店。5培训酒店前台礼貌用语,并实际操作接待客人第二、三天1、了解酒店概况,包括:酒店建店简介,酒店主要领导者简介,酒店行政结构简介;了解本部门概况,包括:本部门结构,各部门功能,认识各部门负责

发布时间:2024-09-13
大小:22KB
页数:19页
5

培训方案范文精选.docx

培训方案培训方案篇1将讲解员培养成为“宣讲员、接待员、研究员、交际家”。基本概念:讲解是以陈列为基础,运用科学的语言和其它辅助表达方式,将知识传递给观众的一种社会活动。讲解员是沟通博物馆、纪念馆与社会的桥梁和纽带,是博物馆、纪念馆的名片,讲解服务的质量和水平直接影响着观众的受教育和参观质量,影响着博物馆、纪念馆的窗口形象,甚至影响到一个地区和国家的形象。因此,如何选拔和培养讲解员,特别是培养优秀的讲解员,在博物馆、纪念馆社教事业中起着关键作用。它综合了教师、播音、演讲、话剧、表演等专业的技术手段,是专业性

发布时间:2024-09-13
大小:28KB
页数:28页
5

培训方案【用户实用】.docx

培训方案培训方案篇1为适应我院创建全国示范性高职高专院校的总体工作要求,切实加强班主任、辅导员队伍建设,规范学生管理,提高业务水平,实现学生思想政治工作人员培训上岗、持证上岗,新任班主任、辅导员集中培训实施方案。我部拟在八月中旬对全院新任班主任、辅导员及学生助理进行一次集中培训。具体方案如下:一、培训对象:全院新任班主任、辅导员、学生管理工作人员及学生助理。二、培训目标:通过集中培训,使新任班主任、辅导员及学生助理明确自身的角色定位、工作的要求和职责;学习如何做好学生的教育管理工作,开展党团组织活动,抓好

发布时间:2024-09-13
大小:23KB
页数:21页
5

培训方案(精华)精选.docx

培训方案培训方案模板1一、情况分析本学年,我园共有教师19名,其中3名是骨干教师,其他的都是青年教师,而青年教师缺乏实践的经验,而且个人的专业技能还较弱。教师观念的转变与实际行为还有一定的距离。教师对新课程的理念有一定的理解但是落实于实践却还有很大的差距。实践能力还比较薄弱……针对以上这些问题,本学年我们将针对《3-6岁儿童学习与发展指南》《幼儿园教育指导纲要》,并结合幼儿园实际,认真贯彻执行。本年度我园的园本培训规划如下:二、培训的目标进一步加强师德建设,不断提高教师师德水平。通过教科研整合的园本研修机

发布时间:2024-09-13
大小:39KB
页数:45页
5

培训招生策划方案.docx

培训招生策划方案培训招生策划方案1一、岗位培训:1、xx省建设领域岗位培训:①、建设岗位取证培训:土建、设备安装、装饰装修、市政的施工员和质量员、安全员、材料员、机械员、资料员、劳务员等16个岗位。持二代身份证原件报名,资深教师授课,考试合格率达85%.(报名截止时间:xxx6年3月6日)。②、建设岗位继续教育培训:xxx3年及以前取得的施工员、安全员、质量员、材料员等资格证书,持二代身份证原件报名(报名截止时间:每个季度月底)。2、特种作业(电工、焊工、高处作业)取证及复审培训、电工进网作业许可证取证及

发布时间:2024-09-13
大小:23KB
页数:18页
5

培训实施方案.docx

培训实施方案培训实施方案篇1一、指导思想通过培训,使新教师进一步巩固专业思想,热爱教育事业,熟悉教育教学环境和教学常规,树立正确的教育观念和新课程理念,提高教育教学能力,促进专业成长,使新教师顺利启航,为将来在教海劈波斩浪、扬帆远行打下坚实基础。为此,我们根据上级有关部门的新教师培训意见精神以及本镇实际制订本学年新教师培训计划。二、预期目标1、让新教师在短时间内熟悉学校,熟悉工作岗位,进一步巩固新教师的专业思想,具备良好的道德素养,能热爱本职工作,热爱学生。2、初步掌握学科的教学常规和技能,理解学科的'业

发布时间:2024-09-13
大小:23KB
页数:21页
5

国学培训学习总结.docx

国学培训学习总结国学培训学习总结1XX年10月26日至11月23日期间,我们学校多名教师组团赴德国进行师资培训。我们在这里参加了集团举办的“师资培训班”进修学习。进修学习德国的职业教育。上课形式包括听课、讨论、参观等多种形式。一、德国的职业教育我国的职业教育经过几十年的发展,也进入了稳步发展时期,具备了相当的规模,形成了不错的发展体系。但与德国相比,在职业教育的管理体制、办学体制、运行机制和人才培养模式和质量等方面还存在一定距离。近年来,随着我院示范校、骨干校的建设的不断深入,对教师的要求越来越高,特别是

发布时间:2024-09-13
大小:25KB
页数:19页
5

团队培训心得感悟.docx

团队培训心得感悟二、双赢是现在社会的一种商业主流只有双赢共享才能达到企业的和谐发展。在玩《红黑游戏》这个活动中“双赢”这个词可谓是体现得淋漓尽致!这个活动的出发点是想告诉大家在现在的商海中只有双赢才能发展,只有用一颗充满爱、仁慈与宽容的心去善待他人才能“赢”,俗话说“得民心者得天下”,对此我深信不疑!与此同时也让我想起了以前看过的电视剧《大染房》,剧中的主人公在创业及人生路上总是处处遭人暗算与排斥,但是在危难时刻时他们却反帮曾经对自己下过暗算的人一把!正是因为他们有一颗博大的心胸及仁爱的心,成就了他们当时

发布时间:2024-09-13
大小:13KB
页数:5页
5

医院员工培训方案.docx

医院员工培训方案如何设计员工培训方案(一)培训需求分析企业作为市场竞争的主体,它必须是理性化的,以经济人的眼光来看待一切,培训活动的成本无论从费用、时间和精力上来说,都是不低的,培训是要冒一定风险,因此在是否进行培训前需要进行需求分析,根据需求来指导培训方案的制定,要有的放矢,不能单纯地为培训而培训。培训需求分析需从多维度来进行,包括企业、工作、个人三个方面。首先,进行企业分析。企业分析指确定企业范围内的培训需求,以保证培训计划符合企业的整体目标与战略要求。根据企业的运行计划和远景规划,预测本企业未来在技

发布时间:2024-09-13
大小:27KB
页数:24页
5
手机号注册 用户名注册
我已阅读并接受《用户协议》《隐私政策》
已有账号?立即登录
我已阅读并接受《用户协议》《隐私政策》
已有账号?立即登录
登录
手机号登录 微信扫码登录
微信扫一扫登录 账号密码登录
新用户注册
VIP会员(1亿+VIP文档免费下)
年会员
99.0
¥199.0

6亿VIP文档任选,共次下载特权。

已优惠

微信/支付宝扫码完成支付,可开具发票

VIP尽享专属权益

VIP文档免费下载

赠送VIP文档免费下载次数

阅读免打扰

去除文档详情页间广告

专属身份标识

尊贵的VIP专属身份标识

高级客服

一对一高级客服服务

多端互通

电脑端/手机端权益通用