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医务人员进社区制度制度.doc

无锡市慈善医院(崇安人民医院)医务人员进社区制度为了加快我院医疗业务结构调整,加速推进社区卫生服务工作,促进人才合理、有序流动,根据苏卫基妇[2003]11号和锡卫基妇[2004]13号文件精神:关于卫生部等11个部委局经国务院同意印发的《关于加快发展城市社区卫生服务的意见》,并结合我院的实际情况,现制定《医务人员进社区制度》,请贯彻执行。1、促进社区卫生服务队伍建设根据无锡市城市医疗卫生结构的布局,推进社区卫生技术人员的上岗培训,实现社区全员聘用和持证上岗,积极推进我院临床执业医师参加社区全科医师培训,

发布时间:2024-09-14
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村级值班制度_村级值班制度条例.docx

村级值班制度_村级值班制度条例村级值班制度_村级值班制度条例为提高服务质量,方便群众办事,应制定规范的村级值班制度。下面小编为大家整理了有关村级值班制度的范文,希望对大家有帮助。村级值班制度篇11.要坚守岗位,没有特殊情况,不的'擅离岗位,如必须离开,应有代替。2.要履行换班交接手续,同值班人员交代清楚当天值班情况。3.要热情接待来访人员,认真听取来访内容,并及时作出答复。4.要根据上级有关规定及群众反映做好上传下达。5.要提高警惕如发生案件、事故或其他紧急情况应及时报告上级并做好应急处置。6.要及时调解

发布时间:2024-09-14
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[制度规范]安全环保规章制度.doc

供电事故管理办法1目的为规范供电事故的报告、调查、处理工作,落实事故责任,有效防止和减少供电事故,结合公司实际情况,特制定本办法。本办法是对生产事故中供电事故的具体规定。2适用范围本办法适用于公司供电事故的报告、调查、处理工作。3术语3.1供电事故:属于生产事故,是生产事故中因高压供电引起停电的事故,具体是指因对高压设备管理维护不到位或因违章操作、违章指挥、违反劳动纪律、违反“两票三制”制度引发的停电,主要情形见附件。3.2事故分级3.2.1供电事故按性质分为特大、重大、一般事故、故障四级,按发现的环节分

发布时间:2024-09-13
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制度员工奖惩管理制度.doc

制度员工奖惩管理制度执行单位人力资源部文件编号签发日期总页码3内容1.奖励:要坚持精神奖励和物质奖励相结合的原则,要求和个人业绩挂钩。2.惩处:要坚持实事求是的原则,视过失和错误性质,情节轻重和悔改表现,给予口头警告、书面警告、最后警告、降职、降薪处分或解除劳动合同。已本酒店《员工手册》、下列条款及格有关规定为依据:1.认真遵守服务规范,坚持优质服务,遵守各项规章制度,对提高服务质量和节约资金、财物等方面做出突出成绩的。2.提出合理化建议被采纳并获得一定经济效益。3.防止和挽救事故有功,使酒店和员工的利益

发布时间:2024-09-13
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放射科防护体系制度制度.doc

PAGE\*MERGEFORMAT61目录放射防护领导小组管理职责………………………………………………………3放射防护质量管理小组职责………………………………………………………6放射工作人员职业卫生培训………………………………………………………7放射诊疗安全防护管理制度………………………………………………………8放射诊疗工作场所防护管理制度…………………………………………………10放射安全事件应急预案……………………………………………………………12X射线影像诊断质量保证……………………………………

发布时间:2024-09-13
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酒店节能降耗制度制度.doc

[在此处键入]PAGE\*MERGEFORMAT37酒店节能降耗制度随着我酒店发展进入高速增长期,各项业务不断加大,能耗费用也出现逐年增长趋势,同时也会造成经营成本不断增加、利润率降低等问题。面对激烈竞争节能降耗成为我酒店立足市场、提高竞争力、提升酒店整体形象的关键因素。因此制定《酒店节能降耗制度》推进酒店节能建设,成为促进酒店发展的迫切要求。一、建立节能降耗领导机构、实行目标责任制、落实具体责任人。1、组织机构组长:总经理副组长:副总经理总经理助理运营总监组员:各部门负责人为部门第一责任人康乐部经

发布时间:2024-09-13
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制度与管理制度15篇.docx

PAGE\*MERGEFORMAT99制度与管理制度15篇【第1篇】物业管理制度与档案建立管理规范物业管理制度与档案的建立与管理(一)管理内容:1、工程档案:从接管开始的所有工程技术、维修、改造资料、各种竣工图及各类设施设备资料等;2、业主档案:所有业主购、租房合同(复印件),业主基本情况登记表、装修申请表和住户健康状况登记表等;3、文件档案:有关物业管理法规政策、公司文件等;4、管理资料:绿化资料、日常巡查(清洁、维修、保安)记录、值班记录,车辆管理记录、监控记录、荣誉资料等。(二)管理措施:1、

发布时间:2024-09-12
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洗浴部管理及规章制度制度.doc

PAGE\*MERGEFORMAT38洗浴部管理及规章制度第一章管理大纲为了加强管理,完善各项工作制度,促进公司发展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及公司章程的规定,特制订本管理细则。第二条公司全体员工都必须遵守公司章程,遵守公司的规章制度和各项决定、经律。第三条公司的财产属股东所有。公司禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财产。第四条公司禁止任何所属机构、个人损害公司的形象、声誉。第五条公司禁止任何所属机构、个人为小集体、个人利益而损害公司利益或破坏公司发展。第六条公司通过发挥全

发布时间:2024-09-12
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设备部各项规章制度制度.doc

设备部各项规章制度2017年度目录一、设备部部长岗位责任制二、设备部副部长岗位责任制三、设备管理员岗位责任制四、核算员岗位责任制五、采购员岗位责任制六、操作手岗位责任制七、机械设备使用管理制度八、机械设备维修保养管理制度九、机械设备事故管理制度十、随车配备工具使用管理办法十一、零配件采购制度十二、机械设备租赁管理办法十三、单车核算管理办法十四、仓库管理条例十五、修理车间管理条例十六、附件1、机械设备出场单2、机械设备使用回执单3、设备内部维修单4、零部件更换申请单设备部部长岗位责任制一、负责设备部的日常管

发布时间:2024-09-12
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公司预算管理制度制度.doc

全面预算管理制度编制:审核:会签:审定:批准:目录TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc480622178"总则PAGEREF_Toc480622178\h2HYPERLINK\l"_Toc480622179"第一部分全面预算管理组织体系PAGEREF_Toc480622179\h5HYPERLINK\l"_Toc480622180"第一章概要PAGEREF_Toc480622180\h5HYPERLINK\l"_Toc480622181

发布时间:2024-09-12
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关键性医疗核心制度制度.doc

关键性医疗核心制度一、首诊负责制度2二、三级医师查房制度.2三、疑难病例讨论制度3HYPERLINK\l"_Toc184306053"四、会诊制度3HYPERLINK\l"_Toc184306055"五、危重患者抢救制度4HYPERLINK\l"_Toc184306056"六、手术分级管理制度5HYPERLINK\l"_十三、分级护理制度"七、术前讨论制度6八、死亡病例讨论制度6HYPERLINK\l"_Toc184306059"九、查对制度7HYPERLINK\l"_To

发布时间:2024-09-12
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公司管理制度制度规范.doc

一、公司基本制度(一)总经理岗位职责……………………………………………1(二)副总经理岗位职责………………………………………….2(三)业务管理基本制度………………………………………….3(四)公司考核办法………………………………………………10二、贷款业务部(一)贷款业务部部门职责…………………………………….18(二)贷款业务部部经理岗位职责………………………………19(三)贷款业务部部员工岗位职责………………………………20(四)贷前调查制度………………………………………………21(五)贷后管理制度

发布时间:2024-09-11
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调度室制度汇编制度.doc

目录TOC\o"1-2"\h\z\uHYPERLINK\l_Toc13686第一章调度室安全生产责任制PAGEREF_Toc136861HYPERLINK\l_Toc23421第二章岗位责任制PAGEREF_Toc234212HYPERLINK\l_Toc8263一、调度室主任岗位责任制PAGEREF_Toc82632HYPERLINK\l_Toc14909二、调度员岗位责任制PAGEREF_Toc149093HYPERLINK\l_Toc19596

发布时间:2024-09-11
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装饰工程公司制度---制度.doc

Goldea金迪装饰携手金迪共创辉煌Goldea金迪装饰携手金迪共创辉煌金迪装饰管理制度第一章TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc186688934"总则PAGEREF_Toc186688934\h1HYPERLINK\l"_Toc186688935"第二章企业文化3HYPERLINK\l"_Toc186688951"第三章员工工作守则和行为规范4HYPERLINK\l"_Toc186688952"第四章会议制度8HYPERLINK\l"_T

发布时间:2024-09-11
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规章制度的管理制度.docx

规章制度的管理制度第一章总则第一条为了规范本公司的规章制度管理,确保各项制度的科学性、合理性和有效性,促进公司健康有序发展,特制定本制度。第二条本制度适用于本公司各部门、各岗位规章制度的制定、修订、审批、发布、执行、监督及废止等全过程。第三条规章制度的制定应遵循合法性、公正性、实用性原则,既要符合国家法律法规和政策要求,又要符合公司实际情况和发展需要。第二章规章制度的制定与修订第四条各部门应根据工作需要和实际情况,提出制定或修订规章制度的建议,并明确制定或修订的目的、内容、范围及预期效果。第五条规章制度的

发布时间:2024-09-11
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工厂管理制度制度大全.docx

工厂管理制度制度大全工厂管理制度11.禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹、吵嘴打架、私自离岗、窜岗等行为.2.作业时间谢绝探访,不做与工作无关或影响他人工作之事.禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床,由此而造成的事故自行承担.3.任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、浓气味等违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将私人用品放在操作台上.4.员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作,不得擅自更改产品生产工艺.5.员工在操作过程中发生异常现象时,及时向车间主任报告,经车

发布时间:2024-09-10
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制度办法】机关单位制度汇编.docx

机关单位制度汇编(17150字)干部职工学习制度(局机关)出差管理制度工作纪律督查办法会议制度公务接待制度财务管理制度固定资产管理制度政府采购管理制度干部职工学习制度(局机关)为加强干部职工理论学习,提高干部职工的政策理论水平和思想政治素质,根据中央、省、市委的有关精神和市xx局的相关要求,结合xx实际,特制订本制度。一、学习类型局机关学习由中心组理论学习、全局集中学习、网上理论学习等形式组成。中心组理论学习每月组织1次,局、队中层以上干部参加,视情况可扩大至全局干部职工;全局集中组织学习为每月夜学至少一

发布时间:2024-09-10
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