人力资源档案管理研究的任务书任务书研究题目：人力资源档案管理研究研究目的：探讨和分析企业人力资源档案管理的现状及存在的问题，提出实用的管理方法和措施，以促进企业的稳定发展。研究内容：1.人力资源档案的概念和作用2.现有人力资源档案管理的情况分析3.人力资源档案管理存在的问题4.探索针对现有问题的解决方案。5.制定人力资源档案管理流程。6.人力资源档案管理中数据的管理与维护。7.人力资源档案管理的信息化建设和管理技术的应用。8.人力资源档案管理的成本控制策略。研究方法：1.文献资料搜集法2.案例分析法3.专家访谈法4.问卷调查法研究任务：1.完成研究任务书的撰写和初稿的完成。2.收集和整理相关的资料和文献，建立相应的数据库。3.制定调查方案，开展必要的问卷调查和专家访谈。4.分析调查结果，撰写综合分析报告。5.提出人力资源档案管理的流程，并撰写管理方法和措施文献。6.最终完成《人力资源档案管理研究》论文的撰写。时间安排：1.任务书撰写和初稿完成时间：1周。2.调查方案的制定与调查过程的完成时间：2周。3.分析调查结果和写出综合分析报告：3周。4.研究报告的撰写：4周。总体时间：10周。