经济与管理基础jingjiYuguanlijichu第一讲为什么要学本门课程第二讲供给与需求(1)第三讲供给与需求(2)第四讲愿望(欲望)与效用第五讲生产者行为理论第六讲生产者之间关系：市场结构理论第七讲企业管理(1)：企业类型第八讲企业管理(2):基本理论第九讲企业管理(3):组织结构及其类型第十讲企业管理(4):现代管理体系第十一讲政府行为(1):宏观经济运行与政府目标第十二讲政府行为(2):宏观经济政策第一讲为什么要学本门课程第二讲供给与需求(1)-从消费者和生产者关系谈起获取报酬提供要素提供商品支付价格消费者企业:需求消费者企业:供给两部门经济模型◆需求、供给的基本理论●需求：消费者在某一特定时期内，在每一价格水平时愿意并且能够购买的商品量。●供给：厂商在某一特定时期内，在每一价格水平时愿意并且能够供应的商品量。●需求、供给均有“选择”的问题经济含义之一◆价格对供、需的调节价格机制●价格的形成:讨价还价机制供给价格需求价格●价格机制（市场机制）：价格调节社会经济生活的方式与规律▲资源配置的最优状态价格对供、需的调节需求=供给：此时，社会资源配置即为最优状态▲价格机制的调节（作用）方式某种商品供给＞需求过剩(资源配置不合理)P某种商品供给＜需求短缺(资源配置不合理)P第三讲供给与需求(2)—从影响因素(价格、收入、相关价格)谈弹性第四讲愿望（欲望）与效用—从个人生活幸福理念谈起（幸福方程式）第五讲生产者行为理论◆企业的经济学本质（概念界定）集合生产要素（土地、劳动、资本、管理）并在利润动机和承担风险的条件下，为社会提供产品或服务的单位。◆企业的基本特征•商品性。区别于行政组织、家庭等。•赢利性。•独立性。•市场主体。遵循自上而上的组织原则（命令—执行机制），缺乏独立利益动机下的自主行为，不能成为市场主体。•价格机制替代物。☆宏观资源配置体制：计划经济、市场经济☆微观资源配置机制：企业家命令◆企业的数学化描述（生产函数）在一定的技术水平条件下，一定时期内企业（厂商）的最大产出量与生产要素投入量之间的物质数量关系。表达式为式中:-企业（厂商）实物总产量、、-企业（厂商）各种生产要素（如原材料、机器设备、劳动、土地、企业家才能等）的投入量。2生产者行为的基本内容⑴单一可变要素的合理投入⑵多种要素的最优组合⑶利润最大化第六讲生产者之间关系：市场结构理论第七讲企业管理（1）：企业类型第八讲企业管理（2）：基本理论一、企业管理及其发展◆企业管理按照客观规律，对企业的生产经营活动进行计划、组织、人员配备、指导与领导、控制的活动过程，以创造和维护有利的企业环境，实现企业的经营目标。主体企业管理者客体生产经营活动目的实现企业目标职能计划、组织、人员配备、指导与领导、控制依据企业的客观规律◆企业管理理论发展二、企业管理的基本原理㈠系统原理㈡经济学原理㈢企业生命周期原理㈣人本原理㈤权变原理㈥创新原理第九讲企业管理（3）：组织结构及其类型组织结构是全体员工为实现企业目标，在管理工作中进行分工协作，在职务范围、责任、权力方面所形成的结构体系。⒈直线制⒉职能制⒊直线职能制⒋事业部制⒌模拟分权制⒍矩阵制⒎多维立体结构第十一讲政府行为(1):客观经济运行与调控第十二讲政府行为（2）：宏观经济政策谢谢！THANKYOU！