设计主管的工作职责设计主管的工作职责17篇设计主管的工作职责11、负责产品用户界面的整体视觉设计和优化迭代，制定并维护产品线UI规范。2、参与设计讨论，业务需求分析，优化用户操作流程，提升产品易用性，提升用户体验。3、关注行业设计趋势，关注竞品，结合目标用户，定期沉淀总结，并能运用到实际项目中。4、善于挖掘用户需求，通过对用户操作习惯和偏好的持续研究，不断优化产品体验。5、负责公司自媒体的运营和管理，公司日常网站、推特和微信公众号的推送和运营。6、负责公司展会的`组织、设计、布展工作，完成公司对外宣传及活动海报的设计制作。设计主管的工作职责2职责：1、负责公司旗下商场、医院等广告包装，形成独特的服务产品。2、负责VI导入、装饰布置、物料设计及氛围营造，及现场平面包装设计。3、执行有关策略的文字、平面的创意，执行并组织所有对外输出广告统合主题4、H5制作、长图、早安海报等新媒体内容的运营5、负责广告、专题、活动等其他互联网推广所需的平面设计与相关静态画面设计6、撰写公司品牌建设所需的资料，包括各种宣传册、展示册，等等；任职资格：1、本科及以上学历，平面设计或美术、广告设计相关专业；2、3年以上同岗位经验；3、熟练使用各类设计软件，熟练使用PhotoShop，对五官、人脸有审美意识；4、设计感强，有较好的美术功底和鉴赏能力、有出色的'视觉创造能力、良好的页面版式规划能力；5、有奢侈品、大型商场等设计经验优先。设计主管的工作职责3职责：1、参加项目讨论会议和头脑风暴创意会，与项目负责人沟通，理解设计需求及创意策略，提供设计方向建议;2、思维敏锐，富有创意，对色彩搭配有深度的感官，审美好，能够把控设计质量，有一定的管理经验更佳;3、独立负责项目相关的平面设计创意、主视觉、主视觉的延展设计、平面制作文件等，完成设计提案文件;4、公司主要做品牌策划和品牌设计，画册设计、VIS设计、LOGO设计、平面广告、海报、宣传手册等;5、踏实肯干，善于学习，能吃苦，具有较强的团队意识。6、指导品牌部设计师相关工作;职位要求：1、美术、广告设计或相关专业毕业，3年以上大型品牌设计公司设计总监工作验;2、具备良好的设计思维、深厚的美术功底、敏锐的创意感观、文案鉴赏修改能力;3、有较强的`团队管理能力，能组建、管理品牌小组进行项目工作;5、根据项目的要求和思路能独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于设计中。5、有一定的管理能力，有责任心，善于沟通、主动性高、做事有耐心，能准确表达设计思路。6、事业心强，工作认真负责、社会适应能力强、具有事业发展心和责任担当能力、诚实敬业。设计主管的工作职责4职责：1、负责所在区域购物中心活动策划；2、能熟练操作办公软件设备及平面设计软件；3、根据公司战略制定年度区域活动计划，按不同活动类型制定营销活动档期计划；4、撰写活动企划案，根据不同需要选择供应商，并进行管理；5、与运营人员积极互动了解活动需求；6、全面跟踪活动项目，及时收集活动数据，通过分析调整活动方案；7、指导运营及广场相关人员进行活动项目实施。任职资格：1、统招大专以上，市场营销等相关专业，3—5年大型购物中心市场企划岗位工作经验，有大型活动（特别是多区域联动）企划经验者优先考虑；2、负责公司促销活动陈列、DM、报纸广告设计；3、公司促销活动的陈列效果及绘图；4、有创意，思维活跃，深谙线下广场用户消费心理；5、较强的.文字功底、平面美陈知识、熟练使用至少一种设计软件；6、沟通表达能力优秀，有项目推动能力，工作积极主动；设计主管的工作职责5职责：1、参加项目讨论会议和头脑风暴创意会，与项目负责人沟通，理解设计需求及创意策略，提供设计方向建议;2、思维敏锐，富有创意，对色彩搭配有深度的感官，审美好，能够把控设计质量，有一定的管理经验更佳;3、独立负责项目相关的平面设计创意、主视觉、主视觉的延展设计、平面制作文件等，完成设计提案文件;4、公司主要做品牌策划和品牌设计，画册设计、VIS设计、LOGO设计、平面广告、海报、宣传手册等;5、指导品牌部设计师相关工作;岗位要求：1、美术、广告设计或相关专业毕业，3年以上大型品牌设计公司设计总监工作验;2、具备良好的设计思维、深厚的美术功底、敏锐的创意感观、文案鉴赏修改能力;3、有较强的综合设计能力，对品牌、平面、包装、有较深理解，对后期制作(印前、输出、印刷等)具有较强的把控能力;4、有较强的团队管理能力，能组建、管理一支专业的设计团队;5、能对项目统筹定位，指导团队进行高品质、高效率的.设计创作;6、具备市场营销意识、优秀的执行力，能沟通客户、分析项目、演示方案及后期执行;7、事业心强，工作认真负责、社会适应能力强、具有事业发展心和责任担当能力、诚实敬业。设计主管的工作职责61、完成部门日常工作安排及协调工作、提交部