第页共NUMPAGES14页《现代企业管理》课程习题集西南科技大学成人、网络教育学院版权所有习题【说明】：本课程《现代企业管理》（编号为02022）共有单选题,论述题,计算题,简答题等多种试题类型，其中，本习题集中有[论述题]等试题类型未进入。一、单选题1.最早、最简单的企业形态是（）A、合伙制企业B、个人业主制企业C、股份制企业D、三资企业2.以下不属于管理含义的是（）A、对事B、对物C、对人D、对实体3.企业组织工作遵循（）是主体的原则A、职工B、经理C、股东D、工会4.企业早期的一种组织结构形式是（）A、直线制B、直线——职能制C、事业部制D、矩阵制5.企业经营思想的中心是（）Ａ、计划观念B、市场观念C、竞争观念D、效益观念6.全面质量管理的目的和指导思想是（）Ａ、全员性B、科学性C、服务性D、全面性7.ISO质量保证体系中生产和安装的质量保证模式是指（）Ａ、ISO9001B、ISO9002C、ISO9003D、ISO90048.盈亏平衡分析法的核心是（）Ａ、盈亏平衡点B、均衡点C、经济批量D、生产点9.风险决策的概率是（）A、不确定的B、确定的C、不一定Ｄ、都不对10.以下不属于不确定决策方法的是（）Ａ、大中取大法Ｂ、小中取大法Ｃ、乐观系数法Ｄ、决策树法11.企业协调的中心是（）A．人B、物C、资金D、财务12.以下不属于3M的是（）A、资金B、人员C、物资D、管理13.责任属于（）因素。A、激励因素B、工作因素C、环境因素D、保健因素14.西蒙认为管理是（）A、教育B、决策C、文化D、协调15.公司制最高权利机构是（）A、董事会B、股东大会C、经理D、监事会16.企业责任制度的主体是（）A、工作制度B、奖惩制度C、内部经济责任制度D、承包制度17.现代企业制度的特征不包括（）A产权关系明晰B政企分开C管理科学D机制呆板18.在厂长（经理）负责制中，企业的法定代表人是（）A工会B工人群众C厂长D生产部门管理者19.埃尔顿.梅奥是人群关系理论的代表人物，他提出了（）A“霍桑试验”B需求层次理论C大批大量生产组织管理（流水生产）D双因素理论20.在下列选项中不是按照企业制度和法律责任划分的是（）A个人业主制企业B合伙制企业C公司制企业D集体企业21.股份有限公司的法律特点是（）A公司不得发行股票，股东的出资额以协商确定，并以股份证书认定B公司的股份一般不得任意转让，若需转让，其他股东有优先购买权。C公司资本划分为等额的股份并以股票形式公开发行与转让。D承担无限赔偿责任。22.“产品销售量增长快，市场占有率高，很有发展前途；需要加强管理，增加投资，使之逐渐发展向‘现金牛’产品。”指的是（）A名星产品B问题产品C现金牛产品D瘦狗产品23.产品投入期的价格及营销组合策略是（）A高价高促销、高价低促销、低价高促销B连续策略C集中策略D榨取策略24.产品系列平衡法（九象限法）根据产品的市场吸引力和（）对产品进行评分。A企业实力B销售增长率C市场增长率D产品的营销策略25.产品的价值工程可以分析产品的价值，那么提高产品价值的途径（V是价值系数，V>1）有（）A功能不变，成本提高B成本不变，功能降低C成本有很大提高，功能略提高D功能不变，成本降低26.在ISO质量体系认证中，是开发设计、生产、安装和服务的质量保证模式的是（）AISO9001BISO9002CISO9003DISO900427.劳动定额制定的方法有经验估工法、统计分析法、类推比较法和（）A控制数量法B工时平衡法C技术测定法D定量配给法28.根据职工总数或某一类人员总数的一定比例来定