资本主义生产的实质——剩余价值是什么？综上，剩余价值是指剥削自劳动者劳动价值中的利润(劳动价值和工资之间的差额)，即“劳动者创造的被资产阶级无偿占有的劳动”。讲到这里大家对剩余价值的概念还是十分模糊吧，那么下面让我们一起来看一个案例，去体会一下剩余价值的真正含义。1936年，天津东亚纺织有限公司，纺织工人的平均工资每天是0.4元，工人每天劳动12小时，可生产毛线12磅，每磅售价2元。生产12磅毛线耗费原材料价值为19.2元，工具设备磨损2.4元。问工人一天生产出的商品包含多少价值，其中转移的旧价值是多少，新价值和剩余价值是如何产生的，工人一天内创造多少新价值，其中多少剩余价值。剩余价值率为多少?在上边给定的条件中，资本家垫支的资本为原材料价值19.2元，工具设备价值2.4元和工资价值0.4元。其中生产资料的价值一共为19.2元＋2.4元＝21.6元。它们作为旧价值在生产毛线过程以前就已经存在，但是它们在生产毛线的过程中由工人的具体劳动转移到毛线的价值中去。原材料价值工人一天的劳动（抽象劳动）创造的新价值应是全部产品价值减去由物化劳动转移的旧价值后的余额，即是：2元×12磅－19.2元－2.4元＝2.4元。劳动力创造的剩余价值是，全部新价值减去可变资本价值（或劳动力价值，即工人的工资）的余额即2.4元－0.4元＝2元。这里边的0.4元，对资本家来说是可变资本，对工人来说是工资。原材料价值这其中的2元便是剩余价值。如果工人创造的新价值仅仅等于劳动力价值，就是单纯的价值形成过程，为了生产剩余价值，资本家必须把工人的劳动时间延长到补偿劳动力价值所需要的劳动时间以上，这样，工人在生产过程中创造的新价值就会超过劳动力价值，于是剩余价值便生产出来了。2×12－(19.2＋2.4)＝0.4＋2.0因此，价值增值过程是超过一定点延长了的价值形成过程。商品生产的本质就是剩余价值生产。2×12－(19.2＋2.4)＝0.4＋2.0现在让我们再来理解一下剩余价值的含义以上是我们的见解，供大家参考！