标准的离职证明标准的离职证明1_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明!公司名称(加盖公章)：____________________年____月____日标准的离职证明2________先生/女士/小姐自_____年_____月_____日入职我公司担任人力人事专员职务，至_____年_____月_____日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明公司名称(加盖公章)：________________年__月__日标准的离职证明3_______于____年___月___日至______年____月____日任职于_______公司，于________年_____月_____日正式与我公司解除劳动关系，特此证明。____________公司(或人力资源部人事处)盖章____年___月____日标准的离职证明4兹证明______先生/女士原系我司技术部程序员岗位，在职时间为____年__月__日至____年__月__日。现已办理所有离职手续。特此证明!公司名称(加盖公章)：________________年__月__日标准的离职证明5兹有__________(单位)____，于____年____月____日，向该单位申请辞职。根据《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》第____条第____款和《关于执行中有关问题的通知》第____条第____款，经___________(单位或人才流动服务机构)审核(审批)，该从____年____月____日起辞职。特此证明单位公章：____________年____月____日标准的离职证明6在我所从事会计工作，担任验资主管一职。平常工作职责有对验资工作的安排、会计做帐、审计工作、日常文档的处理等。工作用心、表现优异，是一个有自我想法有计划的`员工。自____年____月入职到____年____月离职，完成交接手续，由于个人原因离职。____公司(盖章)____年____月____日