设备管理员工作内容岗位职责设备管理员工作内容（岗位职责）导语：指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承当的责任范围。岗位，是组织为完成某项任务而确立的，由工种、职务、职称和等级内容组成。职责，是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两局部组成。以下是设备管理员工作内容的资料，欢送阅读参。职位描述任职要求1.机械或制药工程等相关专业全日制本科及以上学历，2年以上制药设备管理工作；2.熟悉中药材加工设备者优先考虑；3.了解可编程控制软件的原理和应用，能熟练使用制图软件；4.具备良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神；能适应出差。岗位职责：1.解决生产设施、设备运行过程中的技术问题，组织设备技术攻关或设备改造；2.负责工艺管道、自控系统、设备的设计方案（图纸、程序、文件）审核，并提出修改意见；，落实系统、设备的安装、调试及验收，编制设备检修月、年方案，合理使用设备维修费用。3.组织设备事故的抢修，原因分析，并提交事故报告和处理意见；4.负责对相关人员进展系统、设备操作和维护保养的培训；5.建立健全设备信息，编制、修订、审查设备的使用、维护、保养，完善各项设备的操作规程。此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位描述岗位职责：1、制订设备平安操作规程，监视车间按章操作，并检查落实设备保养；2、编制设备检修方案，并组织实施；3、生产故障设备的维修及用件、备件申报；4、生产类设备的选型、安装、调试、验收、移交、封存、启封、转移和报废等管理工作；5、水、电、气、蒸汽配置规划管理及设施维护；6、领导交待的其它工作任务。任职要求：大专及以上学历，机电类专业，熟悉数控加工设备的维护管理，从事设备管理工作三年以上此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位描述岗位职责：1、负责设备大修的协调工作，并对修理工作进展技术监视，主持修理后的验收工作2、监视检查各车间生产设备的正确使用和维护，组织节能管理和节能技术改造工作3、负责工程部的日常人员、目标的方案检查管理协调工作4、负责完成上级临时布置的其它任务任职要求：1、至少三年以上药企设备管理相关经历；2、参与过新版GMP认证工作此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位描述职位描述：1.参与设备招标2.合格供给商管理建议3.设备合同执行；4.设备催货、物流协调；5.设备材料到货管理6.设备材料出入库管理7.运维期间设备材料管理8.物资编码管理任职要求1.工科、电气相关专业本科及以上学历；2.有光伏或风电等电力工程管理经历者优先；3.熟悉设备管理、采购管理、仓储管理；4.沟通良好，具备良好的团队协作能力。5.可适应长期出差6.5年以上设备管理、采购管理相关工作经历，有光伏或风电等电力工程管理经历者优先。此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位描述岗位职责：1.负责全公司设备（拉拔机、拉床、抛丸机、冲床、调直机、滚光机、压扁机、锅炉、行车等设备）管理维修维护保养工作，组织编制、修订设备操作规程、设备四大标准，并负责贯彻实施，并根据实施效果持续改进；2.培养带着下属做好设备维修保养工作；3.组织对现场设备情况的检查抢修，协助解决生产过程中存在的设备问题，协调、指挥处理设备事故（或故障）；4.根据设备的实际技术状况，结合生产安排，编制设备检修方案，并严格遵守检修规程，执行检修技术标准，以保证检修质量，缩短检修时间，降低检修本钱；5.抓好设备根底管理，根底资料、台帐齐全；6.落实好备品备件方案的编造与审批，对不能及时到位的相关备件落实好催促工作；任职要求：1.教育/培训：理工科相关专业，大专及以上2.知识技能：受过系统的设备管理相关培训，精通设备管理知识，对设备日常管理、台账建立、巡查抢修、故障分析等有一套行之有效的管理方法3.工作经历：大中型制造型企业设备管理相关工作经历10年及以上，擅长设备机械类维修，个人动手能力强，专业技能好。4.综合素质：高度的和职业素养，较强的责任心和主观能动性；较强的分析判断、逻辑思维能力；较强的执行力、较强的方案组织能力与沟通协调能力；较强的团队合作精神。此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求职位描述能源主管岗位职责：1、制定能源系统的作业标准和2、保证工厂水电气汽能源正常供给3、对能源耗用分析4、能源设备技术改进，节能降耗5、工厂特种设备管理任职资格：1、机械、电气、动力等相关专业大专