北堤幼儿园教师聘任合同聘用单位：狼城岗镇北堤幼儿园（简称甲方），法人代表：张杰受聘人员：（简称乙方），身份证号码文化程度：____、毕业学校、所学专业、家庭住址（附：身份证号、毕业证、教师资格证、普通话证、荣誉证等复印件各一份）根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国民办教育促进法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方经平等协商，达成一致意见，自愿签订本合同并共同遵守。一、合同期限本合同自年月日起，至年月日止。二、聘用单位应履行如下义务：1、甲方聘用乙方在幼儿园工作。2、甲方应每月6号前足额支付乙方的工资。受聘人员在聘用期间月工资元，其中包含每月安全奖50元，满勤奖50元，标准任务奖50元（班级幼儿人数达到40-50人，不足或超过这个标准的按实际人数比例计算）。3、甲方组织安排受聘人员积极参加上级有关部门组织的各类培训、进修活动。4、甲方保证受聘人员享受同类人员同等的学习、民主管理、政治荣誉等权利。5、甲方在乙方圆满完成教育教学任务的前提下，每年集中安排一次外出考察学习。三、受聘人员的义务职责：1、遵纪守法，遵守聘用单位的各项规章制度，认真完成本职工作。2、服从领导，积极主动配合甲方做好幼儿的一日常规工作。3、尊下来和孩子沟通，抱起来和孩子说话，严禁体罚和变相体罚孩子。4、加强安全教育，在上课及活动中，教师的视线不脱离学生。视学生如自己的孩子那样去爱他们、呵护他们、教育他们。5、为了更好地完成甲方的教育教学任务，乙方应预交600元诚信抵押金(交诚信抵押金后属甲方的固定人员，享受甲方的所有福利）。合同结束，甲方如数退给乙方。四、有下列情况之一的，双方可以解除合同1、受聘人员在试用期内，被证明不符合录用条件的或不能胜任本职工作的。2、受聘人员违法违纪或违反聘用单位规章制度的：①、屡次迟到或旷工一天以上，或需长期请假不能上班的。②、品行不正或体罚幼儿情节严重，造成不良社会效果的。③、工作不负责任造成重大安全事故的。④、故意不完成教育教学任务，给教育教学工作造成损失或体罚学生、侮辱学生，影响恶劣的。3、由于自然或社会因素而发生的双方当事人无法预料或者虽可预料但无法防止的不可抗拒的情况，致使劳动合同无法履行时，劳动合同可以终止。4、甲方如有以暴力、威胁或者非法限制人身自由、扣押有关证件等手段强迫从事教学工作的。五、聘用单位和受聘人员应遵守本合同，不得擅自违约。如需中途终止合同须经双方协商解决。经协商同意违约方违约，合同终止，但违约方应给对方赔偿损失。六、合同期满，本合同终止。终止后，甲乙双方协商同意，可以续订劳动合同。合同不得涂改，否则失去效力。七、本合同一式2份，聘用单位、受聘人员各执一份。具有同等效力，并受法律保护。八、本合同于年月日签订，从签订之日起本合同生效。聘用单位(盖章)狼城岗镇北堤幼儿园2012年9月1日受聘人员（签章）2012年9月1日