
会计核算制度.docx
会计核算制度会计核算制度为正确反映企业财务状况和经营成果,加强财务监督,根据《企业会计制度》制定本核算方法。一、按照公司核算要求,设置总账、日记账、明细分类账,根据各类性质业务的原始凭证编制记账凭证,根据记账凭证登记账薄并结计余额,根据账薄的余额和发生额编制资产负债表、利润表等会计报表。二、按照财务制度和会计准则进行账务处理,做到账实相符、账证相符、账账相符。三、资金及有价证券的收付通过“现金”、“银行存款”等科目进行核算,反映货币资金的收付和结存情况。四、债权和债务的发生和结算:1、销售产品所发生的债权

餐饮员工寝室制度.docx
餐饮员工寝室制度餐饮员工寝室制度为了搞好员工宿舍的管理,使大家有一个清洁舒适、安全有序的住宿环境,现规定如下宿舍管理条例,希望全体员工共同遵守:1、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持宿舍的良好秩序与卫生环境。2、保持室内物品摆放的整洁与美观,不得乱摆乱放。3、定期安排员工打扫卫生,以保持宿舍的清洁。4、爱护公物,损坏者须照价赔偿,并按情节给予行政处罚。5、养成良好的消防意识,做到安全用电、用火,不准在宿舍内乱拉电线与插座,不准使用高压电器等,同时节约用水、用电,做到人走灯熄,断电源,发现火灾隐患须及时

食品安全制度.docx
食品安全制度食品安全制度15篇(经典)在快速变化和不断变革的今天,制度的使用频率呈上升趋势,制度是要求成员共同遵守的规章或准则。你所接触过的制度都是什么样子的呢?以下是小编帮大家整理的食品安全制度,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。食品安全制度1校车是学校为了方便学生上学、放学而提供的便捷服务,为确保校车的行车安全,切实保障学生的生命安全,根据上级教育行政部门的相关要求,特制定如下管理制度:一、学生应按照规定时间在指定地点依次排队上车,上车后服从随车人员和司机的管理,按座位就座;车辆行驶时不准离开座位前后走动,

领导值班带班制度.docx
领导值班带班制度领导值班带班制度(精选11篇)在社会一步步向前发展的今天,接触到制度的地方越来越多,好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。拟起制度来就毫无头绪?下面是小编精心整理的领导值班带班制度,仅供参考,大家一起来看看吧。领导值班带班制度11、每天至少有一名矿长值班,负责处理矿井的各项事务以及安全生产存在的问题,矿井24小时都要有领导值班。2、值班矿长有事需外出,必须由矿长负责指定一名矿领导替岗,不准空岗。矿长外出,必须经总经理批准,副矿长外出必须由矿长同意批准,否则一律不准外出。3、每天由一

门卫值班检查制度.docx
门卫值班检查制度门卫值班检查制度巡查制度是杜绝学校安全事故的最有效办法,为了确保学校的绝对安全,学校建立了24小时校园巡查制,并安排3名保安人员轮换巡查。具体制度如下:1、严格按照作息时间,不得迟到、早退,旷工,认真做好交接-班。要做到每半小时在校园内巡逻一次。2、学校实行昼夜24小时巡查值班制度,值班人员要严格遵守值班纪律,坚守岗位,尽职尽责,不得擅自离岗或私自让他人替岗,严禁进行与值班职责无关的任何活动。定时对自己负责的范围进行巡查,细致地检查每个角落。认真做好巡查记录。3、夜巡人员必须配戴巡逻标志上

铁路企业安全制度.docx
铁路企业安全制度铁路企业安全制度第一章总则第一条为了加强铁路安全管理,保障铁路运输安全和畅通,保护人身安全和财产安全,制定本条例。第二条铁路安全管理坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。第三条国务院铁路行业监督管理部门负责全国铁路安全监督管理工作,国务院铁路行业监督管理部门设立的铁路监督管理机构负责辖区内的铁路安全监督管理工作。国务院铁路行业监督管理部门和铁路监督管理机构统称铁路监管部门。国务院有关部门依照法律和国务院规定的职责,负责铁路安全管理的有关工作。第四条铁路沿线地方各级人民政府和县级以上地方人

铁矿安全检查制度.docx
铁矿安全检查制度铁矿安全检查制度第一条安全生产检查是落实车间、科室安全生产管理工作的重要手段。其目的是通过检查,发现并消除人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷,完善安全生产管理,促进安全生产。第二条安全生产检查,由矿各专业管理部门采取专项检查,分工负责,分级检查,层层把关。(风险管理世界网-安全员之家)(一)矿级安全检查由矿长带领安全生产委员会成员单位成员每季对矿属各单位的安全管理工作和生产、检修、施工现场进行检查。(二)各专业管理部门按各自安全生产责任制的职责要求开展安全专项检查。技改工程部负责

酒类销售卫生制度.docx
酒类销售卫生制度酒类销售卫生制度第一章总则第一条为规范酒类流通秩序,促进酒类市场有序发展,维护国家利益,保护酒类生产者、经营者和消费者的合法权益,根据国家有关法律、法规,制定本办法。第二条本办法所称酒类是指酒精度(乙醇含量)大于0.5%(体积分数)的含酒精饮料,包括发酵酒、蒸馏酒、配制酒、食用酒精以及其他含有酒精成分的饮品。经国家有关行政管理部门依法批准生产的药酒、保健食品酒类除外。本办法所称酒类流通包括酒类批发、零售、储运等经营活动。第三条在中华人民共和国境内从事酒类流通活动,应当遵守本办法。第四条酒类

路政考勤值班制度.docx
路政考勤值班制度路政考勤值班制度一、 工作制度1 .认真遵守作息时间,按时上下班,(冬季上午 8 点半—— 11 点半,下午 2 点半—— 5 点;夏季上午8 点半—— 5 点半)切实做到“四不”:即不迟到、不早退、不擅离职守、不旷工。2 .严格遵守劳动纪律,坚守工作岗位,坚决做到“三不”、“一参加”即不乱串股室聊天、不许顶替工作岗位、不打扑克赌博,积极参加局里组织的

财务报销制度及流程.docx
财务报销制度及流程财务报销制度及流程第一部分总则第一条为了加强公司内部管理,规范公司财务报销行为,合理控制费用支出,特制定本制度。第二条本制度根据相关的财务制度及公司的实际情况,将财务报销分为日常办公费用、工薪福利及相关费用、税费支出、货款相关支出等,以下分别说明报销相关的流程及各项支出具体的财务报销制度和报销流程。第三条本制度适用公司全体员工。第二部分借支管理规定及借支流程第四条借支管理规定1.临时借支,如业务费、周转金等,借款人员应及时报帐,除周转金外其他借款原则上不允许跨月借支。2.各项借支金额超过

工服制度管理.docx
工服制度管理在充满活力,日益开放的今天,我们每个人都可能会接触到制度,制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。制度到底怎么拟定才合适呢?下面是小编整理的工服制度管理,仅供参考,希望能够帮助到大家。工服制度管理11、员工必须严格按照规定穿着工服,按不同的季节穿不同的.工服;2、除清洗,修补外,工服不得带出工作地;3、工服应保持清洁,有损坏,应及时修补;4、员工不得任意改动工服的样式和穿着方法;5、库管应准确把握库存工服数量,在正式换新工服前一个月,统计各类及各种型号工服的需要数量,提交给办公室;6、工服

核酸检测督导制度.docx
核酸检测督导制度核酸检测督导制度核酸检测是查找患者的呼吸道标本、血液或粪便中是否存在外来入侵的病毒的核酸,来确定是否被新冠病毒感染。以下是小编帮大家整理的核酸检测督导制度(精选8篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。核酸检测督导制度1为贯彻落实6月30日国家卫生健康委召开的全国新冠肺炎医疗救治相关工作视频会议精神,切实加强我省发热门诊建设、医疗机构感染防控和实验室核酸检测工作规范管理和常抓不懈,进一步提升能力,巩固防控成果,6月1日省卫生健康委组织院感专家对部分医疗机构开展了暗访检查。从暗访情

塑钢厂员工制度.docx
塑钢厂员工制度在我们平凡的日常里,制度的使用频率呈上升趋势,制度具有合理性和合法性分配功能。什么样的制度才是有效的呢?下面是小编精心整理的塑钢厂员工制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。塑钢厂员工制度1一、为加强公司考勤管理,整顿劳动纪律,提高员工遵章守法的自觉性,特制定本制度。二、所有员工必须按排班表准时上班,不得无故缺勤、旷工、迟到、早退。延迟10分钟之内上班,为迟到行为,提前10分钟以上,下班的,为早退行为。三、工作时间:每星期工作时间为六天,每天七个半小时。工作日:星期一~星期六工作时间:上午8:0

教学常规检查制度.docx
教学常规检查制度教学常规检查制度(通用10篇)在不断进步的时代,制度对人们来说越来越重要,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。那么什么样的制度才是有效的呢?以下是小编精心整理的教学常规检查制度,希望能够帮助到大家。教学常规检查制度1教学是学校的中心工作,教学常规是教学规律的体现,是对教学过程的最基本要求。为优化教学过程,提高教学质量,现根据《株洲市初中教学常规制度》并结合我校实际,特制定如下规则。一、教学计划教学计划主要包括学校教学工作计

员工激励制度精选.docx
员工激励制度员工激励制度(经典)在我们平凡的日常里,很多场合都离不了制度,好的制度可使各项工作按计划按要求达到预计目标。拟起制度来就毫无头绪?下面是小编为大家收集的员工激励制度,仅供参考,大家一起来看看吧。员工激励制度1第一条为了加强企业管理,教育员工遵守国家法规和政令,遵守社会公德、职业道德以及公司各项规章制度,维护正常工作程序,根据国家有关规定并结合公司实际情况,制订本制度。第二条本制度的制订原则是:1.有章可依,有章必依,违章必纠,有奖有惩,奖惩严明,赏罚有度;2.精神鼓励与物质鼓励相结合,教育与惩

员工奖励制度.docx
员工奖励制度员工奖励制度[常用15篇]在日常生活和工作中,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。我敢肯定,大部分人都对拟定制度很是头疼的,下面是小编整理的员工奖励制度,仅供参考,希望能够帮助到大家。员工奖励制度1在良性竞争环境下让员工相互比较,并提供适当的员工激励,也正是我们可以多作借镜的地方,大多数人都会因赞赏和实际利益而更努力去做好吧!一、目的为了表扬先进,激励后进,提高员工工作积极性,特制定此制度。二、奖励涉及对象公司所有员工。三、奖励方式精神奖励、物质奖励。

员工处罚制度精选.docx
员工处罚制度员工处罚制度(热)在充满活力,日益开放的今天,大家逐渐认识到制度的重要性,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或一定的规格。到底应如何拟定制度呢?下面是小编精心整理的员工处罚制度,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。员工处罚制度1一、目的:为了促进公司各项规章制度更好执行,严肃工作纪律,特制定此制度。二、处罚涉及对象:公司所有员工。三、处罚方式:1)警告和一次性罚金;2)减薪;3)留用察看;4)辞退;四、处罚事项分类:1、重量级处罚

公章保管使用制度.docx
公章保管使用制度公章保管使用制度1为加强公章管理,规范用章行为,特制定本制度。一、印章保存管理1、公司行政章由办公室内勤人员保存管理;2、公司合同专用章和人事调配专用章由总经理保存管理。二、印章使用范围1、合同专用章用于签盖公司所有经济合同;2、人事调配专用章用于签盖公司人员调配手续;3、行政章用于签盖公司文件、通知、报告、申请及其它文书资料。三、公章使用办法1、公司所有经济合同必须由总经理签字和签盖合同专用章,否则合同无效。合同签订内容要经公司经理会议研究通过。2、公司人事调配(包括调进调出)一律签盖人

公司员工制度.docx
公司员工制度【精品】公司员工制度在社会发展不断提速的今天,制度使用的情况越来越多,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。拟定制度需要注意哪些问题呢?以下是小编收集整理的公司员工制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。公司员工制度1本厂对全体员工实行有功者奖,有过者罚,奖罚分明制度。奖励坚持精神鼓励和物质鼓励相结合的办法。对犯有过失的员工,坚持思想教育和处罚相结合的原则,根据国家相关规定并结合公司实际情况,制定本制度。一、适用范围公司全体公司在职员

安全会议制度.doc
南京地铁三号线TA11标土建工程安全会议制度编制:审核:审批:中铁十三局集团有限公司南京地铁三号线D3-TA11标项目经理部二○一一年月日安全会议制度一、项目部安全会议由项目经理(或委托人)主持召开。二、参加人员:项目部各部门负责人,安全、质检人员,班组长,(其他需要参加人员可随时通知增加)三、会议时间安排:每周一次,时间定在每周五下午四点,如有特殊情况则另行通知。四、会议内容:传达上级有关安全文明施工文件,讲评上周安全工作情况,汇报有关安全工作实际问题,资金落实情况。分析安全事例原因、特点,结合工程实际