景区依附型旅游小企业与就业问题的探讨——以重渡沟为例【旅游管理专业毕业论文】.docx
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图书分类号:密级:毕业设计(论文)题目:景区依附型旅游小企业与就业问题的探讨—以重渡沟为例Inquireintothetraversmallbusinessthatdependonviewzoneanditsworkquestion学生姓名班级学院名称专业名称旅游管理指导教师毕业论文原创性声明本人郑重声明:所呈交的毕业论文,是本人在导师的指导下,独立进行研究工作所取得的成果。除文中已经注明引用或参考的内容外,本论文不含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品或成果。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标注。本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。论文作者签名:日期:年—月0毕业论文版权协议书本人完全了解关于收集、保存、使用毕业论文的规定,即:本校学生在学习期间所完成的毕业论文的知识产权归所拥有。有权保留并向国家有关部门或机构送交毕业论文的纸本复印件和电子文档拷贝,允许论文被查阅和借阅。可以公布毕业论文的全部或部分内容,可以将本毕业论文的全部或部分内容提交至各类数据库进行发布和检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本毕业论文。论文作者签名:导师签名:日期:年月日日期:年月日目录TOC\o"1-5"\h\z摘要(1)0前言(1)1景区依附型旅游小企业的概念界定(2)2研究区域及其旅游小企业发展概况(2)3景区依附型旅游小企业促进就业的优势(3)3.1就业门槛低(3)2关联带动性强(4)3综合效益好(4)4景区依附型旅游小企就业存在的问题(5)1从业人员素质普遍不高(5)2从业人员缺乏培训,服务水平较低(6)3缺乏专业的管理人才(6)4就业质量低(6)5促进旅游小企业就业的对策和建议(7)1完善旅游产品体系,培育新的就业增长点(7)2扩大旅游产业规模,以产业规模推动就业规模发展(7)3加强职业培训和教育,提高从业人员素质(8)4培养和引进专业管理人才(9)5.5政府财政支持与企业制度创新(9)6结语(9)参考文献(10)Abstract(10)景区依附型旅游小企业与就业问题的探讨——以重渡沟为例作者:指导老师:摘要:中国现阶段的就业问题日益严峻,旅游业作为劳动密集型综合经济产业,成为缓解就业压力的重要渠道之一。其中景区依附型旅游小企业迅速而繁荣的发展使得其在促进就业方面的作用愈来举足轻重。因此,加深对景区依附型旅游小企业就业的研究是必要而迫切的,也是具有重要实践意义的。本文就景区依附型旅游小企业在促进就业方面的优势及其就业存在问题结合具体案例进行探讨,并针对问题提出一系列对策建议,以促进就业问题的缓解。关键词:旅游小企业;就业;对策InquireintothetraversmallbusinessthatdependonviewzoneanditsworkquestionAbstract:China'scurrentemploymentisbecomingincreasinglyserious,comprehensiveeconomicsectorsoftourismasalabor-intensive,easeemploymentpressureasanimportantchannel.Onetypeoftourismbusinessareadependentrapidandprosperousdevelopmentmakesitsroleinpromotingemploymentmoreandmoreimportant.Therefore,toenhancetourismtotheareaattachingtheemploymentofsmallbusinessesisnecessaryandurgent,butalsohasimportantpracticalsignificance.Thisareaattachingtotheemploymentcharacteristicsoftourismandsmallbusinessproblemswithspecificcasesarediscussedandsuggestionsforarangeofissues,topromotetheemploymentofmitigation.Keywords:tourisbusinessEmploymentPolicy就业问题关系到一国或一地区的经济发展和社会稳定。解决社会就业问题的根本出路在于发展经济、开拓新的就业领域,重点扶持产业关联度高、牵动作用大、具有巨大发展潜力的新兴产业。旅游业是劳动密集型综合经济产业,包括了食、宿、行、游、购、娱六大要素,涉及了生产和消费
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