化工企业员工手册精品资料（完整版）资料(可以直接使用，可编辑优秀版资料，欢迎下载）金甲化工企业（中山）员工手册第一章总则第一条目的为使本公司所有员工对公司各项规章制度有一个基本的了解，确保本公司各项作业之有效运作，特制定本手册。本手册经总经理审批，由管理部负责公布实施。本手册必须盖有公司人事专用章方为正本，登记编号后发放给每位员工贯彻执行。使用范围本公司之员工（主指正式员工与试用员工），其它因作业需求的特级人员，临时人员，除依合约另有规定者外，均应遵守本守则。手册中未尽事宜，有校正或补充之外，除遵照执行政府的有关政策法令外，其它行为规范依照本规定及依最新公告之内容标准实施，公告内容将存档于管理部和文管中心。手册为新进员工教育训练的教材之一。服务守则热爱公司，维护公司利益、信誉和尊严。无论何时何地不得做任何损害公司利益，破坏公司形象的事情。员工应言行笃慎，操守廉洁，生活严谨，摒弃一切不良行为以确保公司之信益。员工在工作时间内未经主管核准，不得接见亲友，严格按岗位责任制办事情，未经主管同意，不得调换岗位，班次，不得消极怠工。员工对于本公司各项作业有合理建议的义务，对于提出合理的建议经公司采纳有成效者，按有关规定予以奖励。热爱本职工作，努力提高工作效率，讲究职业道德。不得利用职务或工作之便，牺牲公司利益，谋取个人私利。员工对主管职务范围内的指挥有服从的义务，对所属主管指派担任的工作应谒诚接受并切实执行。各部门注意沟通协作，同事之间要发扬友爱互助的精神，同心协力解决问题。必须严守作息时间，不得迟到、早退、旷工以及擅离职守和无故缺勤。工作时间一律要求身着厂服，厂服如有遗失或损坏，应及时报请部门主管，由部门主管报请管理部解决。严守操作规程，注意安全生产，并要提高警惕，注意防火、防盗，防止工伤意外的发生。爱护公司的设备、设施，注意节约能源物料。要从大处着眼，小处着手，开源节流，做到爱厂如家。勤奋、踏实、忠诚是每位员工最基本的工作态度，要发扬主人翁精神，争取企业优秀员工。第三章日常行为规范讲礼貌，对同事，来访客人要亲切热情；互打招呼。回答上司的问题时言语要礼貌得体，不可满嘴粗话；有不同意见可当面提出，但不可出言顶撞，走路姿势要端正，仪态有礼大方。员工应提高自身素质，树立积极向上的人生观及端正工作态度，对工作不可弄虚作假，马虎大意，要切实遵守各项劳动纪律。要自尊自爱，在公司内严禁偷窃及做其他违法乱纪或违背社会公德的事情。作为公司干部，要大胆管理，敢干承担责任，并以身作则，起到良好的表率作用。切不可看人情面，做人情事，以自己的厌恶喜好来处理事情。爱护公司的一草一木，严禁损坏公司财产。讲究卫生，爱护环境，节约能源，不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。不得在电线上悬挂衣物或在机体下穿行，非工作需要，切勿随意攀高。非本人从事工作的机器设备，严禁擅自启动或操作，不得利用手触摸机器的转动部分。各种废油、废物料、废品必须按规定报废办法处理。不得擅离岗位，任意徘徊，注意粘贴的各种标志，切勿乱动。厂区内严禁吸烟和使用。如需吸烟请至吸烟室。骑车人员进入大门时，必须下车推行，自行车、摩托车按指定地点停放整齐。严禁工作时间穿拖鞋、短裤进入公司。必须服从分配、调动，听从指挥，坚守岗位。提倡节约，反对浪费。应随手关水、关电；严禁乱倒饭菜。严格遵守作息时间（工作时间、用餐时间和休息时间），员工应按规定时间上下班，不得无故迟到、早退。团结同仁。互敬、互爱、互谅，不得有任何过激行为。自谦自律，严禁贿赂行为。按时完成本职工作，提高办事效率。员工要保守公司业务或技术上的秘密，不准将公司的帐表、文件、图纸、配方等不得外泄的商业机密带出办公区域以外的场所。员工使用的工具器材，应妥善保管，如有毁坏或遗失应付赔偿责任。各级主管干部应以身作则，公正廉洁，领导所属员工积极向上，形成良好的工作氛围。全体员工应同心协力，不得吵闹，攀比，以及搬弄是非或扰乱秩序。未经许可，员工不得任意携带外人入厂参观。第四章录用、辞职、解聘第一节录用一、公开招聘、公平竞争、择优录用。二、经公司面试合格者，到管理部人事组办妥报到手续后，即成为本公司之员工，其权利义务需依本公司制度。三、新进员工报到时，应向管理部人事组缴验下列资料：（公司有收取部分资料的权利，资料不全者不可录用）身份证复印件。学历、职称、技能证件复印件。近期一个月内体格检查表（含肝功能化验报告单）。3张一寸近期免冠彩色照片。外地员工提供流动人口婚育证明。应届毕业生提供学校推荐书。四、凡有以下列情者，不得雇用。曾在本公司开除过的人员。有犯罪前科的人员。品性恶劣，经公司、机关开除者。体格检查经本公司认为不合格者。患有精神病