国电邯郸热电厂人力资源管理问题研究的任务书任务书任务名称：国电邯郸热电厂人力资源管理问题研究研究目的：分析国电邯郸热电厂当前人力资源管理存在的问题和影响，提出改进措施，为其未来发展提供借鉴。研究内容：1.国电邯郸热电厂人力资源管理的概述和背景介绍；2.国电邯郸热电厂人力资源管理存在的问题及其影响；3.国电邯郸热电厂人力资源管理改进的方案和实施措施；4.给国电邯郸热电厂的管理层提出建议。研究步骤：1.收集国内外类似企业的人力资源管理经验和现状信息；2.分析国电邯郸热电厂人力资源管理的现状，确定存在的问题；3.制定改进方案和实施措施；4.评估改进效果，给出建议。研究要求：1.研究报告内容要求严谨、科学、可行性强；2.研究报告语言通俗易懂、表述清晰、文字准确、逻辑性强，并符合学术规范；3.研究报告必须经过专家评审，被评为合格后方可通过。预计完成时间：3个月研究人员：1.主要研究人员：xxx；2.协作研究人员：xxx。经费预算：研究期间所需经费包括但不限于：研究场所租金、研究设备和器材购置费、劳务费、专家评审费用等。具体经费预算数额及详细信息另行商议，一切开支应符合财务审批程序。