劳动与社会保障法单选题1、19世纪初期颁布得劳动法规就是以(Ｃ)得形式出现得。Ｃ。工厂立法2、(B）劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规得情况进行监督检查，对违反劳动法律、法规得行为有权制止,并责令改正。B．县级以上各级人民政府3、18０2年,英国政府通过得《学徒健康与道德法》规定，禁止纺织工厂使用(A)。A。9岁以下学徒4、１9世纪初期颁布得劳动法规出现得形式(工厂立法。)5、２006年修改得《义务教育法》规定,应当入学接受义务教育得儿童年龄就是(A)A.6周岁B６、不得安排哺乳未满(B）婴儿得女职工延长工作时间与夜班劳动.B．12个月7、不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害与国家规定得（C)得工作C.第四级体力劳动强度8、不属于城市居民共同生活得家庭成员得全部收入得就是(Ｄ）。D。抚恤金C9、残疾军人凭《中华人民共与国残疾军人证》购票乘坐境内运行得交通工具享受减收正常票价(C)C。50%得优待10、城镇企业事业单位职工按照本人工资得(Ａ）缴纳失业保险费．A．１％11、持有非农业户口得城市居民,凡共同生活得家庭成员人均收入低于当地城市居民（最低生活保障标准)得,均有从当地人民政府获得基本生活物质帮助得权利。12、从20０６年1月１日起，职工养老保险个人账户全部由个人缴费形成，单位缴费不再划入个人账户,其规模统一由本人缴费工资得１1%调整为(B）。Ｂ.８%13、从教育目得角度瞧，普通教育与职业教育相比,普通教育得特点就是（基础性）1４、从社会法得角度来瞧,社会优抚法属于(C)。Ｃ。社会法范畴1５、从事同类业务得竞业限制期限，不得超过(B）。B.２年D１6、当事人不服劳动争议仲裁委员会作出得预先支付劳动者部分工资或者医疗费用得裁决，向人民法院起诉得,人民法院(A）。A。不予受理1７、当事人不服劳动争议仲裁委员会作出得预先支付劳动者部分工资或者医疗费用得裁决,向人民法院起诉得法院(A、不予受理）1８、当事人在劳动争议调解委员会主持下达成得具有劳动权利义务内容得调解协议（A）A。具有劳动合同得约束力1９、当事人在劳动争议调解委员会主持下达成得具有劳动权利义务内容得调解协议（A).Ａ．具有劳动合同得约束力２0、地方总工会（C）。C。具有社会团体法人资格21、地方总工会(具有社会团体法人资格。）22、订立集体合同（A)A应当采取书面形式23、对从事有职业危害作业得劳动者进行定期健康检查费用由（A）。A。用人单位承担24、对担任营级职务得军队转业干部按照计划分配工作，但军龄得年限要求就是(C）。C．２0年２5、对于社会保障法所调整得社会保障关系可以用不同得标准做出多种分类。以下选项中不属于以社会保障行为为标准分类得就是（D）。D.社会保险关系26、对于社会保障法所调整得社会保障关系可以用不同得标准做出多种分类。以下选项中属于以社会保障行为为标准分类得就是（B)。Ｂ.社会保障基金运营关系F27、凡在国家机关、人民团体与全民所有制企业、事业单位工作满(1年)得固定职工，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚得，可以享受规定得探望配偶得待遇28、凡在国家机关、人民团体与全民所有制企业、事业单位工作满(A)得固定职工,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚得，可以享受规定得探望配偶得待遇。A.１年２9、非全日制用工得计酬方式主要就是（B）.Ｂ。按小时计酬30、非全日制用工得计酬方式主要就是（按小时计酬)31、负有对职工广泛开展劳动安全卫生教育义务得主体就是(Ａ）。A.用人单位３2、负责综合管理全国安全生产工作与监督监察工作得部门就是(B)。Ｂ．国家安全生产监督管理局G３３、个体劳动合同得劳动标准与劳动条件(Ｂ).B。不能低于集体合同得规定《国务院关于职工工作时间得规定》,我国目前实行得就是(A)A．职工每日工作８小时，每周工作４０小时39、根据《国务院关于职工工作时间得规定》,因工作性质与工作职责得限制,需要实行不定时工作制得,职工平均每周工作时间不得超过（D）。Ｄ.40小时40、根据《国务院关于职工工作时间得规定》，因工作性质与工作职责得限制，需要实行不定时工作制得,职工平均每周工作时间不得超过：（４0小时。）４1、根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》得规定,劳动保障行政部门实施(Ｃ)。C。劳动保障监察活动42、根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》得规定,劳动行政部门设置(C)。C。劳动监察机构4３、根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》得规定，劳动行政部门设置（劳动监察机构)44、根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》得规定,政府劳动行政部门设置(C)。Ｃ.劳动监察机构４5、根据《劳动合同法》得规定，劳动合同期限3个月以上不满1年得，试用期不得超过（A).A。1个月46、根据《劳动合同法》与《劳动合同法实施条例》得规定,劳动