巨野工厂车间统计职责6.10工作职责工作内容工作方式工作标准如何做达成时间1开材料出库单，成品入库单开单手写为生产及仓库做好生产备料及产品入库的衔接并监督数据的准确性，1、根据生产计划及班长提供的数据，开具各车间原材料出库单，领料人签字，单据一式三联，车间持红联领料，其他两联留存核对；2、根据包装间日报表及产成品入库交接表开具成品入库单，入库人签字，单据一式三联，仓管持红联入库，其他两联留存核对3.对于改装的产品，首先开具产品改装出库单，标明如何改装，改装完成后及时开具产品改装入库单，且出库、入库数量能核对起来。出库单上午8:30前及下午2:30前入库单上午9:00前2工人日工资核算核算工人日工资EXCEL表准确无误根据车间提供的纸质生产日报表，准确无误核算每个人的计件工资和计时工资，对于计件工资，产品单价必须准确，对于计时工资，工作时间核算正确，新员工按补助标准进行补助，之后汇总--打印日工资表--车间核对，并及时做好月工资汇总表。提交给另一统计处，为生产报表提供数据。下午5:00前3半成品虚入虚出帐对车间半成品入库、虚帐的跟踪制作成日报表/出入库单-虚入虚出帐EXCEL表及时跟踪，与包装间核对未入库数量，督促入库根据车间提供的日报表，原料初加工产生的半成品、碎肉及汤，若备料间没有开虚入虚出帐，包装间必须进行包装入库，每天更新表格，准确记录加工间产生的产品及包装间入库的产品，对未入库的数据经常与包装间核对，督促入库。随时4跟踪员工流动情况记录当月员工离职及新入职状况EXCEL表汇总车间员工流动状况，为月底工资核算服务1、根据员工请假申请单，记录员工请假情况，并追踪假满返回情况；2、根据员工离职申请单，记录员工离职明细，并关联到该员工当月工资核算；3、记录新入职员工，计件工有相应的补助。随时5月末盘库各车间原料、辅料月末库存量的盘点，制作出月末盈亏表现场盘点记录EXCEL表各车间原料、辅料月末库存量的盘点，制作出月末盈亏表，对车间一个月生产的总结月末时，对于各车间本月不再使用的物品进行盘点，盘点之前开的出库单据是当月日期，盘点后开下月日期。盘点时每样物品都经过称量、数数，将盘点数据与各班长台账核对，制作月末盈亏表，对盈亏严重的进行原因分析每月24号盘备料25号下班后盘1.2.3车间26号上午盘包装6月工资核算生产系统工人工资与生产系统管理人员工资EXCEL表准确无误根据每日工资的汇总得到月末基本工资，再加上餐补（住宿人员4元/天，非住宿人员2元/天），满勤奖（满勤100元，请假一天50元），工龄奖（工作满一年20元，两年40元，以此类推）等其他应补助款项，再减去班车费、社保费等其他应扣款项，对于离职人员当月工资应考虑到扣除误工费、前三个月补助工资、钥匙费及其它应扣款项，最后形成系统工资表后，打印--班长审核--生产经理审核--财务主管审核--分工厂行政扫描给总部人事审核--董事长签字--回传分工厂财务备档。28号打印供车间审核31号签字走完各流程上交财务7汇总车间日出勤状况日出勤表汇总EXCEL表对车间员工每日出勤状况的跟踪以电子表格的形式汇总，发送给分工厂人事部及总部，方便领导安排生产计划与生产经理沟通，确认当天各车间应出勤人数及请假人数以电子表格的形式汇总，发送给巨野工厂人事部及总部上午10点之前8车间生产日报表及分析根据车间提供的纸质生产日报表，制作电子版生产日报表EXCEL表对车间日生产状况的量化根据车间提供的纸质生产日报表，制作电子版生产日报表，分析各车间产能及影响出成的各因素上午12点之前9核对车间台账检查车间班长的每日手工台帐并制作评分表手工对车间数据的检查与监督，达到跟踪及监督车间提供数据的准确性根据车间的报表，对车间记录的原料及辅料使用量进行审核比及时将异常与各班长沟通对不清楚或错误数据与班长沟通进行改正，影响严重的进行扣分下午5点之前10统计车间考勤对各车间的考勤表进行汇总，精确到每人，月末时与生产车间的工资系统表核对EXCEL表月末时与生产车间的工资系统表核对对各车间的考勤表进行汇总，精确到每人，月末时与生产车间的工资系统表核对下午5点之前