奥凯嘉集团有限公司《行政管理办法考核对照表》文件编号：AKJ/D-PRD-401-01等级情节说明条款号行政管理条例责任人处罚金额（元）奖励金额（元）C4.3进出厂的职员工必须出示工作证,打卡时必须佩戴工作证,穿厂服,不准穿拖鞋。当事人C4.4上班打卡后不得外出,不得回宿舍,必须到岗上班。当事人C4.5每迟到或早退5分钟内,(含会议迟到和早退)当事人5B4.5每迟到或早退超过6分钟-30分钟之内的当事人30A4.5每迟到或早退超过31分钟,按缺勤论处。当事人按缺勤C4.6无故丢失工作证当事人10B4.7在工作时间内睡觉或擅自脱离工作岗位或从事其它任何活动当事人20B4.8离开工作场所要及时关好水龙头、电灯、电扇、门窗及机台控制系统当事人20A4.9散布有害他人名誉和公司信誉言论的行为，搬弄是非，有意制造虚伪情况，挑拨劳资关系当事人50B4.10员工用餐时，按顺序排队，轻拿轻放，注意保持餐厅卫生，剩下的饭菜倒入指定桶内当事人20B4.11无正当理由，不接受组长、车间主任领导，不服从工作分配或调动当事人20B4.12随意丢弃成品件或半成品件，除按成品件或半成品件原价值赔偿外当事人30A4.13使用设备、仪器、工具时不按要求认真保养，乱丢乱放当事人50A4.14全年累计迟到、早退超过十次的当事人100A4.15在厂区、宿舍区内聚众赌博，除没收赌具外当事人100A4.16偷窃、破坏公司财产，工装、设备或员工财物，除照价赔偿外。当事人解雇A4.17无理取闹、有意恐吓、污蔑或在人格上污辱，威胁或伤害公司管理人员当事人100A4.18擅自毁坏和挪动公司消防器材和防火设施，除照价赔偿外。当事人100A4.19未经允许向公司内无关人员泄露或有偿转让公司技术商业秘密。当事人解雇B4.20就餐人员按先后排队打饭菜，不可插队，不可光着臂在餐厅用餐。用餐人20B4.21就餐人员用完餐后，应将桌面的菜渣等倒入垃圾桶，不得放在桌面或丢在地面上。用餐人20B4.23未经允许，非厨房人员不得在食堂私自用食品。用餐人20B4.24晚上在餐厅看电视时，不得乱扔杂物、纸屑等.最后离开者,要关好电视和其它电源.用餐人20B4.25加班人员煮夜宵用完毕后,要清洁餐厅及厨房.用餐人20C4.26员工上班时最多可以提前20分钟打考勤卡。当事人10C4.27员工在下班后应及时打考勤卡，严禁不打考勤卡而擅离岗位。当事人10C4.29因公外出而漏打考勤卡的员工，可以在回到公司后24小时之内，凭因公外出证明到公司办公部办理补打考勤卡手续，逾期者，按缺勤论处。因公外出证明由该外出员工的主管出具。当事人10C4.30公司员工请假，必须向有批准权的主管人员提交请假报告（请假条）。报告中要注明请假的具体原因，请假的理由，以及对工作已衔接的情况等内容当事人10C4.31有批准权的主管人员对公司员工的请假，要严格把关，对请假理由不充分或工作未衔接完毕的，可不予批准或酌情缩短假期。当事人10A4.35叫他人代打考勤卡的，当事人50A4.38请假未获准或超过批准假期或无故不来上班者，按旷工论处当事人三天工资A4.39员工每月缺勤累计达五次以上，当事人解雇A4.40公司对请假有批准权的主管人员违反本考勤制度，越权批准请假，或对员工请假理由、工作衔接未审查清楚而擅自批准的，由公司对该主管人员进行罚款论处.当事人50C4.41工厂职工，进出厂大门必须服从门卫人员查询，自觉遵守公司各项制度。当事人10B4.42工厂职员携带物品进出工厂大门必须服从门卫人员检查，没有问题可放行。若检查出私带公司物品出厂，一律按偷盗处理，情节严重者送交公安部门处理。当事人20C4.43外单位车辆进入厂区，必须经公司领导同意后再登记方可进入。当事人10B4.44自行车、电瓶车、摩托车、小轿车必须按公司指定地方存放，服从门卫人员安排存放。当事人20A4.45出入大门人员严禁带易然、易爆、凶器进厂，违者追究法律责任.当事人50A4.46出进大门人员讲话要文明、礼貌、不得粗声大吼。更不得打骂保安，当事人50A4.47严禁偷盗公司财产和私人财产。当事人解雇C4.48各种设备的操作具有一定的技术要求，必须实行专人操作，严禁开启与自已工作无关的机器设备，避免发生安全事故。当事人10B4.49车间内保持清洁，机器保持没有灰尘，机台下面没有费杂料。当事人20B4.50用完洗手间后要冲水，不得把便纸乱丢，必须入垃圾桶。当事人20C4.51在办公室服装要整洁，按公司要求穿着服装，不得穿背心、短裤、拖鞋上班，更不得光着背在办公室内或会议室内。当事人10C4.52仪容要整洁，需按规定佩带胸牌。当事人10C4.53上班时不得在办公室内大声喧哗，更不得离开工作岗位聚众聊天或坐在办公室桌上闲聊，更不得在办公室大吵大闲。当事人10C4.54禁止吸烟办公室不准