入职申请表优质资料(可以直接使用，可编辑优质资料，欢迎下载）入职申请表应聘部门：应聘岗位:填表日期：年月日姓名性别身高照片籍贯民族体重联系婚姻状况出生年月学历毕业院校专业身份证号码身份证地址计算机能力□熟练□一般□较差政治面貌□中共党员□共青团员□群众受过何种培训技术水平语言水平普通话：□流利□良好□一般英语：□流利□良好□一般粤语：□流利□良好□一般语：□流利□良好□一般是否与任何现在或以前在公司任职之人士相识：□是□否姓名：职务：与申请人关系：学历经历起止时间学校名称专业获取证书情况备注工作经历起止时间公司名称部门/职务直接领导姓名/联系方式离职原因家庭情况姓名关系工作单位联系紧急事项联系人姓名关系有效联系要求薪金及福利宣言1、本人在此申请书中所填写一切均属真实，愿意接受真实性调查，如有假词讹报者，自愿接受由此带来的一切后果；2、本人同意培训考核结果如果不合格将不结算工资的声明，对此无任何异议。声明人签名：日期：以下为面试和审批程序，由公司相关部门填写。人力资源部初试形象仪表□优秀□良好□一般□较差备注：行为举止□优秀□良好□一般□较差备注：电脑操作熟练（熟练操作相关Office软件）□较好（每分钟50字左右、熟练制表）□一般（打字40—30字、制表不熟）□较差语言水平普通话：□流利□良好□一般英语：□流利□良好□一般粤语：□流利□良好□一般语：□流利□良好□一般专业技能□熟练□良好□一般□较差备注：专业知识□全面□良好□一般□较差备注：沟通能力□优秀□良好□一般□较差备注：初试意见综合评价：□建议复试□储备□不予考虑签名：日期：用人部门意见复试人意见签名：日期：经理/总监意见签名：日期：中心总监意见签名：日期：总经办意见签名：日期：以下内容由人力资源部根据最后批准意见填写部门职务职位等级试用期工资试用期其他备注:员工本人签名：人力资源部经理意见根据其负责人复核意见及薪资管理规定，建议定其岗位为(级)，试用期薪资为：试用基本工资元，试用期为月，其他。签名：日期：总经理批准综合以上复核意见及根据薪资管理规定，批准定其岗位为(级)，试用期薪资为：试用基本工资元，试用期为月，其他。签名：日期：员工入职申请表应聘岗位：填表日期：年月日姓名性别民族健康状况贴照片处身高体重籍贯婚姻状况专业学历出生日期年月日期望薪资RMB/月身份证号现住址户籍地址联系E-mail紧急联络人关系联系方式能否接受外派是□否□可接受外派城市1、2、3、应聘方式1、外聘2、内聘3、员工推荐（推荐人姓名：）4、其它方式：___________________(一)基本技能（请按“不懂、一般、良好、优秀、精通”填写）普通话粤语英语其它语种打字速度字/分钟计算机水平是否有驾照是□否□特长、爱好(二)教育情况（从最高学历开始填起）起止时间学校全称所学专业毕业状况(三)工作经历(填写最近三个工作单位)起止时间工作单位职务薪资离职原因证明人联系(四)家庭成员情况称谓姓名家庭地址/工作单位职务家庭备注对个人性格、工作能力的自我评价：特别申明：1、本人保证以上所填资料的真实性，愿意接受贵单位工作所需之调查；2、本人保证遵守公司各项规章制度；3、同意公司在任何时候只要确认上述资料中有虚假，即可视作我违约而解除劳动关系并不予任何补偿。确认签名：日期：温馨提示：办理入职手续时，请携带本人身份证、学历证、相关资格证书原件及一寸蓝底照片一张及电子档一份。面试记录初试项目极佳/完全符合较好/符合一般/可接受较差/不可接受形象礼仪经验/技能文化背景沟通表达能力求职态度与工作期望综合评价初试意见：面谈人：日期：复试项目好较好一般较差差工作技能专业知识对此工作的经验知识对此工作的认识程度工作态度和责任趋向综合素质部门负责人复试意见：□拟于试用□列入考虑□不予考虑部门负责人：日期：上级领导审批意见：签名：日期：员工入职信息入职日期年月日录用部门职位试用期个月转正日期试用期薪资转正薪资备注行政人事部主管确认：日期：入职申请表编号:申请职位填表日期:年月日基本信息姓名性别民族出生日期照片政治面貌身高体重身份证号码户口所在地省市（县）现居住地省市（县）参加工作时间婚姻状况技术职称联系技能及爱好外语水平计算机水平个人爱好专业技能教育背景起止日期院校名称专业学历/学位学习方式培训经历培训起止日期培训内容培训机构证书培训方式工作经历起止日期公司名称职务离职原因证明人/主要家庭成员姓名与本人的关系工作单位职务联系承诺：本人保证我所提供以及填写的资料均属实，如有虚假，本人自愿承担一切责任。填表人：日期：以下内容由公司填写面试记录人事部面试记录1、身份证：□已验证□未验证□无证件2、学历证件：□已验证□