最新进入尖子班后的计划尖子班的管理方法(五篇)做任何工作都应改有个计划，以明确目的，避免盲目性，使工作循序渐进，有条不紊。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的计划吗？下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文，我们一起来了解一下吧。进入尖子班后的计划尖子班的管理方法篇一----------------------理科尖子班培养措施为了加强尖子班的教育教学工作，探究尖子生成长的规律和超常规教学，使之更有效发挥学生潜能，让学生取得理想成绩，高2014级理科尖子班特制定以下措施：1.班主任老师要积极了解班级各方面情况，筛选出班级第一梯队学生（大约5-6人），按成绩结合实际情况分成若干尖子生学习互助小组，每组6-7人，组内学生相互帮助，相互借脑，共同提高，发挥各自优势，提高弱势学科，消化老师额外的学习任务。班主任任大组长，协调统一。五位科任教师任小组辅导员，协助班主任互助小组工作，每周定在周五下午第四节课举行集体讨论。2.班主任老师要积极协调任课教师消灭尖子生的弱势学科，积极发挥优势学科，保持学科间的平衡，并使之成为日常工作之一。科任老师要积极采取一对一的结对帮助，必须确保尖子生真正尖起来。班主任在方法、思维、心理、应试能力的辅导要重于对知识的辅导。尖子生辅导不同于课堂教学，它不能对课本知识进行简单重复和讲述，因为学生都有较扎实的知识功底，他们缺乏的是学科思维和治学能力。因此思维、方法、心理的培养、辅导成为解决问题提高成绩的关键。3.尖子生的各类作业、周练、试卷等批改要细致，把存在的问题，哪怕是一个标点、一个不合理的步骤、不合理的书写也要积极纠正，不留死角，不留后患。要讲究作业、试卷评后思想态度、思维习惯、知识和方法的查漏工作，做到考后有收获，考后一百分。注意帮助尖子生设计错题本，保存试卷、补充试题和笔记本，积累错题，便于日常反思与总结4.加强单元考，周考制度的落实。以考代练，提高学生的注意力和做题效率。积极创造尖子生展现自己的机会，树立尖子生的自信。5.每月定期召开一次尖子班分班会，分析当月的教学情况，制定相应的措施。6.时间安排：（1）每周四下午三、四节课6、7班统一数学测试；（2）每周一下午三、四节课间周考物理、化学；（3）每天晚上英语天天读30分钟务必时间内容入格，每晚不低于10分钟小练习。（4）每隔2-3周举行一次半月考（视学月考试时间而定）。（5）半月考时间安排：周五晚上7:25-9:55—理综周六上午7:40-9:40--数学9:55-11:55—语文（不考作文）周六下午2:40-4:30--英语注：a.如遇半月考周五晚自习调整到周四下午三、四节，周一不再考试。b.每次测试尽量流水阅卷，成绩两个班统一评估。c.每次测试试题难度适中，内容以现学内容与以前内容组成，以前内容不低于30℅。d.试题的制卷必须严格要求，统一标题、格式规范、注明命题人，答题卷。遂宁二中实验学校高2014级2012-9-18进入尖子班后的计划尖子班的管理方法篇二篇一：2013学年度班级工作计划2013学年度班级工作计划本学期我继续担任八年级5班的班主任工作，面对这些对将来满怀憧憬、满怀希望、渴望知识、追求新奇的初一新生，我的想法是：为了使学生能够在准旗九中学习的三年时间里，学到更多的本领，发展自己的个性，提高个人的素质，我将尽我最大的努力，教导这批学生认识自己、提高自己。虽然，我在班级管理上没什么经验，但我希望能在现在这批学生中，把自己在教育教学上的理论更好的应用在实践上。毕竟，班级中的每一位同学，都是一个可贵的生命。教师的使命就是教育好每一位学生，而班主任的使命便是以学生的健康成长为首要任务。如果一位班主任，不能够把学生放在心中的首位，那它就不是一名称职的班主任，更不是一名称职的教师。班主任的任务是神圣而又光荣，学生应以自己的班主任为荣，班主任也应以自己的学生而光荣。这是我一直勉励自己话。所以身为班主任，首先就是要对得起学生，其次还是要对得起学生，最后还是要对得起学生。至于学校的表扬先进，都是其次。我和他们一样都是为了对得起学生和对得起自己而工作的。我这学期的初中班主任工作计划如下：一、指导思想1、坚持认真学习、贯彻“全教会精神”，全面推进素质教育，以学校提出的“六个现代教育观念”为指针，以“学会关心”为主线以“三观教育”为重点，进一步提高学生的政治素养和科学素养。2、坚持以人为本、和谐发展的原则，在班级中提倡民主平等、团结协作、积极进取的精神，进一步加强班级的团队精神建设，增强集体的凝聚力。3、坚持德育科研，以心理健康教育为重点，深入分析班级中的典型案例，撰写出有价值的德育论文，提高德育的实效型。二、存在问题：我们学校只有初中，各年级班级也较多，学校为了更好地促进学生的学习积极性，在各