PAGE\*MERGEFORMAT4供应科长岗位职责3篇【第1篇】供应科长岗位职责供应商质量管理科长瑞尔上海瑞尔实业有限公司,瑞尔,瑞尔实业,瑞尔职责描述:1.对于sde的工作进度及计划进行确认。2.对于异常的处理方式和效果进行追踪。3.kpi绩效异常的sde进行引导和帮助。4.监控sde的审核计划及结果。5.协助下属完成供应商提升。6、对于新工艺,新供应商进行了解。7、新定和修订部门程序文件及表单。8、对于供应商新增、淘汰进行与其他部门进行协调。9、对于涉及到供应商的变更进行登记,追踪。10、定培训计划,按照计划完成员工培训11、根据下属实际工作情况,临时增加培训课程。12、出现需跨部门沟通的事情,协助下属完成相关工作。13、制定顶岗计划。任职要求:1、学历与专业:大专及以上学历,质量、化工、机械或理工科等专业毕业。2、工作经验及年限:二年或以上的汽车行业质量管理经验。3、必备的专业知识与技能:熟悉汽车行业质量管理体系(iatf16949)、vda6.3、掌握5大质量管理工具。4、素质/特质要求:具有一定的沟通协调能力。【第2篇】供应科长岗位安全职责a.按“谁主管谁负责”的原则,对供应系统的安全工作负责。b.负责按计划采购各类防护用品,并保证采购物资的质量。c.组织制定、修订供应部门的安全生产规章制度。d.贯彻“五同时”原则,保证供应的原材料、设备、备品、配件等的质量符合国家标准,因质量问题造成事故,负责追究有关人员的责任。e.组织或参加供应系统事故及质量的调查处理和上报。供应系统发生重大事故或质量问题时,追究责任人的责任。f.组织供应的安全大检查,落实供应重大事故隐患的整改和质量的检查。g.负责供应的安全教育工作。h.定期召开供应的安全生产工作会议,分析本单位安全生产动态,及时解决安全生产存在的问题。i.组织供应开展安全生产竞赛活动,总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进个人。j.按照上述安全职责,每年制定分管单位的年度安全工作计划,k.负责安全技术措施项目事故隐患整改所需的设备、材料、防护器材的采购供应工作。【第3篇】煤矿机电供应科长岗位职责1、在机电矿长的领导下，抓好本科室的日常工作。2、认真组织本科室人员学习《煤矿安全规程》，落实上级下达的各项规章制度。3、配合培训部门搞好杨电系统各技术工种的技术培训和考核工作，提高职工安全意识和生产素质。4、做好机电设备管理、供应管理、配件管理及材料供就的工作，搞好机电设备的更新、改造技术工作；抓好主要大型设备的维修、保养、安全运行的基础工作，使本部门管理范围规范化、标准化，确保设备的安全运转，搞好安全生产。5、监督设备管理员及防爆检查员做好日常机电设备安全检查及隐患整改工作。6、抓好本矿机电管理达标工作，要求大型固定设备完好运行、移动设备完好率在85%以上，杜绝失爆。7、组织本科职工深入开展“质量标准化，安全创水平”活动，落实上级提出的安全生产目标，做好一线的后勤保障工作。8、协调本部门内部关系及其它职能部门之间的关系。9、贯彻国家对消防工作“以防为主，防消结合”的方针，负责全科仓库安全管理工作，制定防火、防盗、防汛、防破坏措施，并督促实施。10、所辖的仓库、木场、油库、火工品库，要合理安排，科学管理，负责制定火工品管理制度，并督促落实，对所辖爆炸物品的流失、丢失负责。11、负责保证全科采购、库存、出库材料的质量及安全性能。12、定期组织有关人员对科属各地点进行安全检查，对检查中发现的安全隐患，要责成专人排除，确保安全生产供应。13、参加上级或本矿组织的各项安全检查，对问题的处理进行监督检查，并督促落实。