实用劳务雇佣合同甲方：乙方：甲方聘用乙方为员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。第一条：乙方的考勤与管理悉按甲方有关规定执行。第二条：乙方的职务为餐饮服务员。第三条：乙方的工作职责：负责协助甲方餐饮的调配、销售、及餐饮店的卫生。上班时间为：上午11：30——晚上12：00每周上班6天，休息1天，一个月按31天计算，上满26天领全月工资人民币_____元，一个月30天休息4天，31天休息5天。如每天营业金额超过200元按10%提成作员工奖金。第四条：甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒的事由外，乙方应予配合有关加班事宜，双方协商办理。第五条：乙方的工作报酬：（一）甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇定为上满26天领_____元基础工资。（二）甲方可参考下列事项调整乙方工资1、乙方每月工作考核记录（乙方每天按时签到，作好销售记录，下班时关好水电，关好门。）2、乙方如水电、门未关好造成损失，甲方要从工资中扣出损失费。第六条甲方因业务萎缩时有权终止本合同，并提前一个月通知乙方。第八条：乙方主动提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方。第九条：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于_____当日起生效。第十条：本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。甲方（签字）：乙方（签字）：_____年____月____日实用劳务聘用合同甲方：____县吉XX公司乙方：驾驶员根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、本合同生效日期年____月____日。其中试用期一个月，本合同年____月____日终止。二、乙方同意根据甲方工作需要从事客车驾驶员岗位工作。乙方应按时完成公司规定的营运任务。三、甲方录用乙方，乙方须具备的条件1、须依法持有相应机动车驾驶证和道路交通运输管理机构颁发的营运驾驶员从业资格证；2、经交通管理部门职业道德、服务意识培训合格；3、上岗前须熟知管理公司的管理规定；4、仪容仪表端正，文明礼貌，身体健康；5、具有一定的维修经验，能够独立排除一般故障；6、在运营期间不酒后驾驶，不超速行驶，不开超员车；7、无重大责任交通事故及服务质量投诉。四、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。五、乙方应遵守神池XX公司的管理制度，乙方违反以上规定的，应承担相应责任，并接受公司的处理，直至解除本合同。六、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。七、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。八、驾驶员对车辆要勤保养、勤检查。对车容、转向、灯光、刹车、轮胎等方面要进行查验，达到车辆技术状况良好，即方向灵敏，制动有效，灯光齐全，部件完整，螺丝坚固，仪表有效，气压充足等，确保车辆安全营运。九、甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当依据国家和____省有关规定承担赔偿责任。十、本合同一式贰份，甲、乙双方各持一份。甲方（盖章）：____县吉XX公司乙方（签字）：车牌号码：签订日期：_____年____月____日临时劳务雇佣热门合同样书甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及国家有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同。一、合同期限本合同于_____年____月____日至_____年____月____日，期限半年。二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方工作需要，在____县林业局，从事电脑操作工作。2、乙方应按照甲方确定的岗位职责，按时完成工作任务，并达到规定的工作标准。三、甲、乙双方的义务和责任1、乙方同意根据甲方工作需要，承担电脑操作工作。2、乙方应接受甲方的绩效考核。3、未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。4、甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。5、乙方应严格遵守本合同的附加条款。三、劳务报酬甲方每月支付乙方劳务报酬，标准为1000元月。四、合同的终止与解除1、合同期满如未续签，则视为《劳动合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。2、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。五、劳动争议处理双方在履行本合同过程中发生劳动争议的，甲、乙双方可以协商解决。六、本合同一式二份，甲乙各执一份。甲方：(盖章)乙方：(签字)签订日期临时员工雇佣热门合同甲方：聘用单位：乙方：受聘人：身份证号码：兹有聘用单位(甲方)：聘用乙方(受聘人)：从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自_____年____月____日至_____年____月____日止，其中试用期自_____年____月____日至_____年_