2023年度云南“安全生产月”知识培训测试含答案公司：________部门：________姓名：________得分：________一、单选题(100题)1.整顿中的“3定”是指()。A.定点、定方法、定标示;B.定容、定方法、定量;C.定点、定容、定量;D.定点、定人、定方法2.企业发生职业病危害事故，或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，安全生产监督管理部门有权采取有关控制措施。下列控制措施中，属于《职业病防治法》规定临时控制措施的是()。A.控制企业负责人B.提高风险抵押金的额度C.封存造成职业病危害的材料和设备D.暂扣安全生产许可证，责令进行职业病危害评价3.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作不负有下列职责()。A.及时、如实报告和调查本单位生产安全事故B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案D.督促，检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患4.《安全生产法》规定，工会有权依法组织职工参加本单位安全生产工作的（），维护职工在安全生产方面的合法权益。A.认证和监督B.审批和管理C.民主管理和民主监督5.生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责的，责令（）。A.限期改正B.处二万元以下罚款C.停产停业整顿6.职工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的，可以停工留薪，但停工留薪期一般不超过()个月。A.3B.6C.10D.127.当通过人体的电流达到()毫安时，对人有致命的危害。A.50B.60C.80D.1008.生产安全事故发生后，单位负责人接到报告后，应当于（）小时内向事故发生地县级以上政府安全生产监管部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.3B.2C.19.按《中华人民共和国消防法》的规定，下列哪种违反消防法的行为可以处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以下罚款？()A.阻拦报火警B.挪用消防器材的C.燃气管道敷设不符合消防安全技术规定的10.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员的生产经营单位，其从业人员数必须超过()人。A.500B.300C.200D.10011.危险环境使用的携带式电动工具应采用()V的安全电压。A.48B.42C.36D.2412.对事故整改的“三定原则”不包括()。A.定责任人B.定整改时间C.定投入经费D.定整改措施13.发现人员触电时，应（），使之脱离电源。A.去找领导进行处理B.立即用手拉开触电人员C.用绝缘物体拨开电源或触电者14.职业病防治工作的原则是()。A.分类管理，综合治理B.预防为主，防治结合C.行业自律，职工参与D.单位负责，行政机关监管15.用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由有关主管部门依据职责分工责令限期改正，给予警告，可以并处()的罚款。A.一万元以下B.三万元以下C.四万元以下D.两万元以下16.任何单位或者个人对（）或者安全生产（），均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。A.事故隐患违规行为B.事故隐患违法行为C.安全隐患违规行为D.安全隐患违法行为17.未熄灭的烟头中心温度可达多少度()。A.100℃B.500℃C.850℃18.县级以上地方各级政府应当根据本行政区域内的安全生产状况，组织有关部门按照（），对本行政区域内容易发生重大生产安全事故的生产经营单位进行严格检查；发现事故隐患，应当及时处理。A.出现划分B.职责分工C.职权分工D.职权划分19.安全生产“五要素”是既相对独立，叉相辅相成的有机统一体。“五要素”包括安全法制、安全责任、安全科技、安全投入和（）。A.安全教育B.安全文化C.安全评价D.安全管理20.按《中华人民共和国职业病防治法》第三十四条规定，企业应对劳动者进行哪些培训？()A.职业病预防知识和生产操作技能的培训B.职业卫生法律法规知识和职业病预防知识的培训C.上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训21.生产经营单位未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的，责令限期改正，可以处()的罚款。A.五万元以下B.一万元以上二万元以下C.五万元以上十万元以下D.五万元以上二十万元以下22.责任主体违反安全生产法律规定构成犯罪，由司法机关依照法律给予刑罚的法律责任是指()责任。A.刑事B.人事C.民事D.行政23.由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查的故事是()。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故24.厂长(经理)对本单位的安全生产工作负()领导责任。A.零B.一半C.全面D.片面25.风险评价是对系统存在的危险进行定性或定量的分析,得出系统发生危险的可能性及其后果()的评价。A.严重程度