兼职培训一目的1）更好的了解如何发放传单，做好宣传为以后的人生做出铺垫2）了解公司的相关知识3）为公司招揽客户二基本流程1）每周的周3下午培训兼职2）讲解公司服务范围内容，和客户的沟通技巧3）灌输理念1时间轴周3下午3点，3位兼职到位，开始培训问题1反馈一下当天上午的客流量自己所遇见的事情，给出相应的解答。23点20分开始讲述为什么要培训，培训带来的好处3告知公司的服务如何去推，如何沟通，如何，嘴到手到4告知自己应知道的事情，做到不乱说，讲事实5讲述如何导入QQ群，如何才算1个合格的客户6把公司的一日游文案发放给兼职，应大概知道时间7告知如何才算完成合格任务2客户引入流程兼职需要口述公司的服务范围，服务对象，要善于交流，不要对客人产生不耐烦的心理，下面将说出案列兼职简要称作兼职a兼职b兼职cA成功案列兼职a在发放传单的时候对公司服务进行宣传，讲解，当有人前来询问时候要细心说明，说明完毕后告知QQ群，如第2天客户给公司打来电话，询问，并成功订单，公司会询问是哪里得知我们的消息，如是从XX地点听到你们兼职说的讲解的都不错，我们就来了，那么这是一个成功的客户，那么兼职a就会得到相应的公司提成。并且提成第2项也可完成公司会在5-7个工作日来进行拟对，结算B失败案列兼职b在发放传单的时候很用心，在介绍公司的时候也很用心，那么，并导入了QQ群，但是此时来了1位客户，询问我们一些相关的问题，兼职b无法应对，，那么我们将酌情考虑，客户当来签合同的时候，只是前来询问，并无签订，那么这个客户是失败的，你只能得到相应20块钱的奖金C无法得到任何提成案列兼职C在派发传单的时候，只是默默的在发放，没有对公司进行任何的阐述，并不导入QQ群，那么你指挥得到50.D无法得到最基本的工资兼职c在派发传单的时候，进行漏发，仍传单，对客户讲解不耐心，出现语言上的冲突，并不服从公司安排，那将不会给予任何工资，公司已经查明一律开除。三如何鼓励兼职每个人天生都没有会说话，会介绍，当今社会需要的不是默默而是说出去，讲出来，只有这样的胆识，敢与人交流，这才是我们需要的人才。或许有的2个人干同一份工作，为什么2个人会有工资上的差距？为什么当你看到时会觉得内心稍有不服气？为什么同样的工作别人每天可以比我多赚出50块钱乃至于更多？原因就在于一个是敢展示自己，锻炼自己，想提高自己的人，而另一个只是想原地踏步请问您是否想做一个能说出话的？能在以后的社会人群中做一名佼佼者？做一名领导者？做一名善于一切事物的万金油？那么请张开你嘴，说出你的想法，动用你的智慧，让自己在学生时期得到更好的发挥~来吧你们都是最棒的！珍惜好现在的经历将会是对未来美好的回忆！兼职提成明细：1基本工资50负责发放传单2在发放传单的基础上可以在医院门口喊出我们的体验活动详情，并给予客户认真解答，导入QQ群外加203如果推荐成功一名客人，参加并前来报名，我们将给予30的额外奖金，5单以上1名404如在工作期间公司工作人员前去检查，出现仍单，漏单，对客户解答不耐心的那么我们将要对其本日工作的工资扣除。5听从公司安排。6奖励提成将会在3-5个工作日发放7发放传单时需要客人走出门口时候发放