目录TOC\o"1-3"\h\uHYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc18498#_Toc18498"内容摘要PAGEREF_Toc184981HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc24108#_Toc24108"关键字PAGEREF_Toc241081HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc32139#_Toc32139"一、政府绩效的涵义及其意义PAGEREF_Toc321392HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc28359#_Toc28359"1.政府绩效管理的涵义PAGEREF_Toc283592HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc5368#_Toc5368"2.政府绩效管理的意义PAGEREF_Toc53682HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc15592#_Toc15592"（1）落实科学发展观的重要内容PAGEREF_Toc155922HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc7424#_Toc7424"（2）政府职能转变的必然要求PAGEREF_Toc74242HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc16052#_Toc16052"（3）改进政府管理方式的重要手段PAGEREF_Toc160523HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc30356#_Toc30356"二、中国政府绩效管理的现状PAGEREF_Toc303563HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc3888#_Toc3888"1.普适性的政府机关绩效管理PAGEREF_Toc38883HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc32535#_Toc32535"2.具体行业的组织绩效评估PAGEREF_Toc325353HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc21213#_Toc21213"3.专项绩效评估PAGEREF_Toc212134HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc15114#_Toc15114"三、中国政府绩效管理中存在的问题PAGEREF_Toc151144HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc11829#_Toc11829"（一）政府职能长期不明确PAGEREF_Toc118294HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc3858#_Toc3858"（二）理论准备及实践组织不全面。PAGEREF_Toc38585HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc17679#_Toc17679"（三）规范化程度不高。PAGEREF_Toc176796HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc16970#_Toc16970"（四）信息化程度低。PAGEREF_Toc169706HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc12857#_Toc12857"（五）评估主体单一。PAGEREF_Toc128577HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc7159#_Toc7159"（六）绩效考核体系不够科学。PAGEREF_Toc71597HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc8393#_Toc8393"四、中国政府管理的优化PAGEREF_Toc83938HYPERLINK"file:///H:\\论文\\目录.doc"\l"_Toc16416#_Toc16416"参考文献PAGEREF_Toc1641610论中国政府绩效的实践探索【内容摘要】政府绩效执政府在管理社会公共事务、提供公共服务过程取得的成绩