联络员、财务负责人、法定代表人及办税人员信息表(可以直接使用，可编辑优秀版资料，欢迎下载）联络员信息姓名固定移动电子邮箱身份证件类型身份证件号码（身份证件复印件粘贴处)注：联络员主要负责本企业与企业登记机关的联系沟通,以本人个人信息登录企业信用信息公示系统依法向社会公示本企业有关信息等。联络员应了解企业登记相关法规和企业信息公示有关规定，熟悉操作企业信用信息公示系统。财务负责人信息姓名固定移动电子邮箱身份证件类型身份证件号码（身份证件复印件粘贴处）附表1法定代表人信息姓名固定移动电子邮箱身份证件类型身份证件号码（身份证件复印件粘贴处）法定代表人签字:年月日办税人员信息姓名联系固话身份证件类型身份证件号码（身份证件复印件粘贴处)办税人员签字：年月日法定代表人签字：年月日考察对象业绩相关信息采集表姓名现任职务履职成效（近三年完成主要任务目标及取得的主要成绩等情况，限400字以内）比较满意的三项工作（解决复杂矛盾问题，承担重大项目和重要工作创新,处置突发事件和群体性事件等情况，限300字以内）不太满意的一项工作（结合实际工作，写实、写具体，限200字以内）工作体会（限200字以内）自我评价（限200字以内)本人签名：年月日党组织意见（盖章）年月日填表说明:表内各项内容依据近三年来的工作业绩等情况由本人亲笔填写。职工代表建议征集表为充分发挥员工的积极性、智慧和创造力，保障职工的民主管理权力。经XX研究，在职工代表中征集XX安全生产方面的建议，请您为XX的安全工作献计献策，贡献聪明才智。1、近几年来，XX在安全培训方面作了大量投入，但培训的效果并不理想，你认为XX在安全培训方面(如:培训方式方法、形式内容等）还存在什么问题？2、你认为安全培训工作采取什么方法大家更易接受?3、你最喜欢安全培训的方式是什么？4、你在安全培训的内容方面还有什么好的建议?5、你认为安全培训采取什么形式更能提高培训效果？6、你认为在安全培训方面的其它建议：职工代表建议征集汇总为充分发挥员工的积极性、智慧和创造力，保障职工的民主管理权力。经XX研究，在职工代表中开展了征集XX安全培训工作方面的建议,全体职工代表为XX的安全培训工作献计献策，贡献聪明才智，结合召开会议的情况,现将征集的建议汇总如下:近几年来，XX在安全培训方面作了大量投入，但培训的效果并不理想，你认为XX在安全培训方面（如：培训方式方法、形式内容等）还存在什么问题?=1\＊GB3①在安全培训工作中，重理论,轻实践，造成理论与实践相脱节，使培训工作枯燥乏味。=2\*GB3②集中起来培训，很难结合到个人从事的具体工作，重复培训，但也有一部分人员得不到培训,使培训工作留有一定死角。2、你认为安全培训工作采取什么方法大家更易接受？（1)在工作期间，针对实际作业过程中有可能出现的安全风险进行现场培训.（2）结合各自的工作进行相关案例分析，一事一议讲授，受培训者之间进行分析讨论。3、你最喜欢安全培训的方式是什么？主要采取现场培训，使培训对象参与其中，具有较好的互动性。（2)采取实际的现场演练。4、你在安全培训的内容方面还有什么好的建议？（1)根据员工自己提出的培训内容及工作特点，开展有针对性、可行性的培训。除安全规章制度及日常生产工作中的防范常识的培训外，重点要针对具体岗位、从事的具体工作进行培训。5、你认为安全培训采取什么形式更能提高培训效果?(1)采取“走动式”培训形式,会取得更好的培训效果.如：以作业区安全管理人员、安全网员为主要培训老教师，根据月度工作计划安排,在重大施工作业中边干边培训。(2）结合各自的工作有针对性的开展一些安全经验分享活动。6、你认为在安全培训方面的其它建议：(1）安全管理人员要经常深入一线生产岗位，及时了解并掌握各岗位在生产工作中可能出现的安全风险，指导岗位人员进行隐患辨识。(2）把培训成果与考核工作结合起来，以考促培，使安全培训工作制度化、规范化。（3）培训时间尽量不要占用员工休息时间。节后复工人员进场安全技术交底表编号：工程名称两江新区龙兴总部经济区P6—1地块项目施工单位中建五局交底部位工种安全技术交底内容1、进场的作业人员，必须完成入场三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗，未经教育培训或考试不合格者，不得上岗作业。2、特种作业人员必须持有效证件上岗。3、进场作业人员必须佩戴好安全帽,非作业人员严禁入内。4、施工现场动火前，必须到项目