校本研修工作汇报材料我校“十三五”教师继续教育工程启动以来，学校领导组织全体教职工学习了《大连市中小学（幼儿园）教师教育“十三五”规划》、《大连市“十三五”期间中小学教师教育实施指导方案》、《大连市“十三五”期间中小学教师教育实施指导计划》等文件，成立了教师教育领导小组，全校召开了“十三五”期间教师教育工程启动大会，并结合我校实际，在组织的构建、研训指导、专题讲座、研训活动、研训评价等方面取得了一定的成效，切实增强了教师的职业道德修养和水平，提高了教师的综合素质和新课程的实践能力。现将本阶段我校教师教育工作总结如下：（一）领导重视，强化校本研修管理（二）建立激励机制，推动校本教研进程（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质1.拜师结对模式（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质（三）采取多种研修模式，全面提升教师素质（四）校本研修内容丰富多彩（四）校本研修内容丰富多彩（四）校本研修内容丰富多彩（四）校本研修内容丰富多彩（四）校本研修内容丰富多彩