觉得有用就拿去看看？！！！考试名称有效时间通过分数状态主观题得分客观题得分总得分2009级就业指导课第六学期期末考试2012-06-18-2012-06-2560已提交058582009级就业指导课第六学期期末考试答案：1-5:DBAAA6-10:ADCDA11-15:BDDAC16-20:BBBAA21-25CBBBB26-30:CDCAA1,暑期实习对大学生来说，确实是个提早接触社会、体验职场环境的好机会。然而找到自己想去的实习单位是件不容易的事，很多同学由于缺乏经验而在面试关败下阵来。你觉得大学生应掌握哪项策略和技巧，才能让自己在面试大军中脱颖而出？A.面试前尽量了解公司背景和相关产品，如能在面试中运用一些专业产品术语，会让对方觉得你比较专业，理解力强B.掌握基本的面试礼仪，给面试官以积极、职业、闪返男蜗?C.给对方公司或品牌进行适当的赞美公司，并对竞争对手有一定的了解和分析D.以上都是2,寻找实习兼职的机会，也要讲究策略和方法，提高命中率，达到更好的效果。下列哪一项描述是错误的：A.选择实习兼职应该尽可能地贴近专业瞄准职业选择实习岗位。B.只要有实习或者兼职机会，都不要放弃，尽可能多地尝试多种实习兼职。C.要结合个人职业目标和定位选择合适的实习与兼职。D.实习或者兼职过程中，要注意考察单位，熟悉职场环境，及时作出调整。3,著名生涯学家沙特尔认为：职业生涯是一个人在工作生活中所经历的职业或（）的总称。A.职位B.角色C.过程D.体验4,职业生涯发展的长期目标所覆盖的时间是:A.十年左右B.两年以上十年以下C.一年以上两年以下D.一年以内5,职业生涯规划第一步是A.自我分析B.确立目标C.可行性分析D.设计方案6,关于物业管理员的定义，下列说法是否正确：物业管理员是对投入使用的房屋建筑及其附属设备与配套设施进行经营性管理，并向物业产权人、使用人提供多方面、综合、有偿服务的人员。A.正确B.错误7,心理学中一般把人的气质分为（）几种：①多血质，②胆汁质，③粘液质，④抑郁质A.①②B.③④C.①②③D.①②③④8,大学生就业问题如今已经成为了全社会关注的焦点。造成现阶段大学生就业难的最关键因素是：A.不合理的社会关注和就业制度。B.家庭和学校对大学生就业的不正确的指导作用。C.大学生本身缺乏相应基本素质以及自身定位的偏差。D.以上说法都正确。9,当您决定要应聘一个公司的某个职位时，您应该提前关注和了解的公司的相关信息是（）;（1）公司的规模、历史、经营状态;（2）声誉（行业内外人对它的印象）;（3）创造的产品或提供服务的范围;（4）管理阶层的风格，是积极的、有冲劲的？还是保守的？;（5）是本地公司还是国际机构？;A.(1)、（2）（5）、B.（3）（4）、C.（1）（4）（5）、、D.（1）（2）（3）（4）（5）、、、、10,面试问题分析之：“你有什么业余爱好？”这个问题是想通过业余爱好，看看求职者的性格、观念、心态。关于对这个问题的回答，下列说法不当的是：A.可以回答自己没有兴趣爱好，或者说一些比较庸俗的兴趣爱好。这样可以给考官实事求是的感觉。B.不要只说自己只喜欢看书或是上网等一些个体性的爱好，这样考官会认为你这个人性格不好。C.可以说一些积极活泼的，团体性比较强大兴趣爱好，说明自己充满活力和团体精神。D.不要说一些让人感觉不好的爱好，这样会给面试官留下不好的印象。11,与其它的面试相比，无领小组导面试需要预先设臵一个讨论题目，下列选项中，属于无领导讨论常用的题目类型的是：（1）开放式问题（2）两难问题（3）多项选择问题（4）操作性问题（5）资源争夺问题A.B.C.D.（1）（3）（4）（5）（1）（2）（3）（4）（5）（1）（2）（3）（1）（2）（4）（5）12,关于印象管理，下列哪一项表述是错误的：A.印象管理，是一种人们试图控制他人对自己形成某种印象的过程。B.印象管理的基本方式，即通过识别交往对象的特点和有选择地表达自己的特质，寻求与对方最大限度的一致与契合感。C.“士为知己者死，女为悦己者容”便是进行印象管理的作用与意义的最好概括。D.以上说法都不对。13,诚信自古就是人类社会活动的一个重要评价指标，诚信就是要求人们在行使权利和履行义务过程中：A.讲究信用B.恪守诺言、诚实不欺C.在不损害他人利益和社会利益的前提下追求自己的利益。D.以上说法都正确14,南京某高校2007年毕业的小周，将近一年的时间里，一直就穿梭于几个人才市场，他曾对记者说：“我就是要找一份管理类的职位或者高管助理的岗位，只要给我一个机会，我会做得很好的。”小周都成人才市场的熟客了，可就是没遇到这样的“机会”。下面哪种说法最准确：A.小周应该调整好自己的心态，做好职业规划，从零开始，实实在在，一步一个台