人力资源二级规划模块.ppt
上传人:yy****24 上传时间:2024-09-10 格式:PPT 页数:119 大小:16.5MB 金币:16 举报 版权申诉
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优点:1、职责明确;2、强化专业管理、提高工作效率;3、管理权力高度集中,便于管控;缺点:1、横向协调差;2、适应性差;3、领导复旦重;