企业职工患病或非因工负伤医疗期法律规定解读医疗期的概念、期限及计算方法计算方法医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。案例医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。如：应享受三个月医疗期的职工，如果从2016年1月1日起第一次病休，那么，该职工的医疗期应在1月1日至5月30日之间确定，在此期间累计病休三个月即视为医疗期满。医疗期满后处理非因工致残和患有难以治疗的疾病特殊规定此课件下载可自行编辑修改，此课件供参考！部分内容来源于网络，如有侵权请与我联系删除！感谢你的观看！