TTT-培训师培训实战训练_公开课.pdf
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TTT-培训师培训实战训练-唐惠玲主讲【授课对象】企业管理者、部门经理、培训管理者、企业内部培训师/兼职培训师、业务/技术骨干【参加费用】¥3200元/人(含培训费、资料费、午餐费等,其他食宿费用学员自理)【时间地点】2013年8月31-9月1日广州|2013年11月30-12月1日广州【课程热线】400-033-4033(森涛培训,公开课提前报名可享受更多优惠)【内训服务】本课程可根据客户需求提供内训服务,欢迎来电咨询《TTT-培训师培训实战训练》内容纲要(森涛培训)1、通过很细致的现场演练、点评、要点讲授,让学员能够理解要点并应用,保证融入到自己的课程2、掌握演讲、表达的各种语言、非语言实用技能,掌握互动的各种手段,提高讲师的形体气质,从而提高感染力和亲和力3、掌握如何应对演讲过程中的突发情况、提高讲师的观察力、应变能力、控场能力4、掌握如何应用素材达成演讲效果、提高讲师自主设计、营造戏剧性教学气氛的能力【培训证书】:颁发双证(可择其一,也可不参加认证):国务院国资委事业单位全国商务人员职业技能鉴定中心中级《企业培训师》职业资格证书;(该资格证书符合人事部考试中心、劳动和社会保障部职业技能鉴定中心等有关事业单位直接委托的专业技术资格、职业资格、执业资格、上岗资格,全国通用),可上全国商业资格鉴定网(www。cbppc。org)查询.香港培训认证中心国际职业资格认证中心hktcc”《国际注册企业培训师》(国际认证/全球通行/雇主认可/联网查询),证书查询网址:www。hk-tcc。org。◆认证费用:双证1800元/人;单证1000元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用,不参加认证考试学员无须交纳此费用)。●课程大纲:前言:重点1、引导大家认识到提高培训演讲技能对大家的意义2、演讲互动:每组几位学员上台做二分钟的自我介绍、设立哼哈官、计时官提示学员在演讲中如何能消除缀语的方式3、演讲互动:每组几位学员上台做三分钟的《因成就他人而成功》的演讲,老师针对学员的表现对演讲的基本要求一一点评4、针对现场学员表达的情况分析导致演讲失败的原因5、互动:指导学员如何克服讲课的紧张情绪、并现场演练第一讲培训师应具备的观念与条件1、培训师应该有的综合的个人能力:1)表达能力2)专业技能3)激励能力4)制作能力5)反应能力6)学习能力2、培训师的风格定位:1)领导型风格2)学者型风格3)幽默型风格4)实用型风格5)技术型风格互动:引导学员分析自己的风格、每组代表上台3、培训师需要掌握的成人学习心理4、培训师需要掌握的成人排斥学习的原因5、培训现场针对不同类型的听众如何应对:1)顺从的听众2)希望引人注目的听众3)个人英雄4)消极的听众5)依赖型的听众6)沉默的听众第二讲消除公众讲话时的紧张感---训练良好的演讲能力(重点)1、组织辩论赛训练法:1)辩论赛的实施流程2)辩论赛的题目选择3)辩论赛现场演练2、组织无领导小讨论训练法:1)无领导小讨论的实施流程2)无领导小讨论的题目选择是难点3)无领导小讨论的打分方式4)无领导小讨论现场演练3、组织头脑风暴法训练:1)头脑风暴的实施流程2)头脑风暴实施与无领导小组讨论法的区别3)头脑风暴现场演练第三讲在培训前需要做的准备(重点)1、现场用的ppt设计、使用原则2、培训场地布置要点3、培训师的心理准备:1)了解学员需求2)掌握学员特点3)擅于给学员分类4)做好改变准备5)根据现场突发情况改变4、培训师应该具备的身理准备5、培训师应该具备的专业形象:1)衣着2)发型3)站姿4)饰品5)表情互动:形象的实例分析6、培训师应该如何结合演讲主题做好素材准备1)***图片\图表2)音乐3)***视频4)视频处理工具5)道具互动:带动学员结合自己主讲课应用每一种素材的实例第四讲培训师的表达技巧训练(重点)1、培训师上下场方式互动:带动学员现场演练2、培训师的肢体语言1)培训师基本动作要领2)培训师话筒的运用3)站姿、步态、手语、眼神4)语言规范5)音调、轻重、节奏、停顿6)感性语言训练互动:带动学员现场演练3、培训师的发声技巧互动:带动学员练气**消除口头禅、尾音的办法演习4、培训师的眼神技巧欣赏的目光的意义互动:全员演练欣赏的目光几种眼神的演示第五讲培训师应当掌握的互动手段--环境掌控训练(重点)如何应对突发情况:1)内容错漏如何控制2)气氛沉闷如何控制3)学员私语如何控制4)不断发问如何控制5)提问不答如何控制6)课堂混乱如何控制7)低估或误判学员的需求如何调整8)遭遇高手如何控制9)学员睡觉如何控制10