集团新员工军训管理规范实用文档(实用文档，可以直接使用，可编辑优秀版资料，欢迎下载）目录TOC\o”1-2"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc357524222”一、军事训练的概念PAGEREF_Toc357524222\h1HYPERLINK\l"_Toc357524223”二、军训的目的PAGEREF_Toc357524223\h1HYPERLINK\l”_Toc357524224”三、军训的项目PAGEREF_Toc357524224\h1HYPERLINK\l”_Toc357524225"四、训练内容PAGEREF_Toc357524225\h2HYPERLINK\l”_Toc357524226”（一）立正、稍息、跨立PAGEREF_Toc357524226\h2HYPERLINK\l”_Toc357524227”(二）停止间转法PAGEREF_Toc357524227\h3HYPERLINK\l"_Toc357524228”（三）蹲下、坐下、起立PAGEREF_Toc357524228\h4HYPERLINK\l"_Toc357524229”(四）齐步的行进与立定PAGEREF_Toc357524229\h4HYPERLINK\l"_Toc357524230"（五)跑步的行进与立定PAGEREF_Toc357524230\h5HYPERLINK\l”_Toc357524231”五、军训的组织与实施PAGEREF_Toc357524231\h5HYPERLINK\l"_Toc357524232"六、军训的收益PAGEREF_Toc357524232\h6HYPERLINK\l”_Toc357524233"（一)参训个人的收益PAGEREF_Toc357524233\h6HYPERLINK\l"_Toc357524234"（二）参训团队的收益PAGEREF_Toc357524234\h6HYPERLINK\l"_Toc357524235"（三）参训企业的收益PAGEREF_Toc357524235\h6HYPERLINK\l”_Toc357524236"七、学员守则PAGEREF_Toc357524236\h7HYPERLINK\l"_Toc357524237”八、教官职责PAGEREF_Toc357524237\h7HYPERLINK\l"_Toc357524238"九、宿舍管理规定PAGEREF_Toc357524238\h8HYPERLINK\l"_Toc357524239”附表:PAGEREF_Toc357524239\h9HYPERLINK\l"_Toc357524240”早训（体能训练）PAGEREF_Toc357524240\h9HYPERLINK\l"_Toc357524241"军事训练计划（一天)PAGEREF_Toc357524241\h10HYPERLINK\l”_Toc357524242"军事训练计划（两天）PAGEREF_Toc357524242\h11HYPERLINK\l”_Toc357524243"军事训练计划(三天）PAGEREF_Toc357524243\h12HYPERLINK\l”_Toc357524244”员工军训管理办法PAGEREF_Toc357524244\h13HYPERLINK\l"_Toc357524245"军训的常见病与预防PAGEREF_Toc357524245\h14军训在我国可追溯到古代的奴隶社会.据《礼记》、《周礼》等记载,西周官学已有”国学"与”乡学”之分，并有小学和大学两级。西周大学，以习武为主,教师一般由军官担任.军训主要内容是习射，即学射箭、加驾御五种战车的方法等。这是我国古代最早对学生进行军训的记载，以后各朝代都有过对学生实施军训的记载。在国民党政府统治时期.也实行了童子军训练制度。并规定了童子军军事训练的内容和管理。改革开发以来，越来越多的企业开始注重员工的行为培训，作为体验式培训模块的一部分。军事训练广泛用于入职培训及员工基础培训项目.实践证明，军训效果显著.一、军事训练的概念军事训练是一种存在时间较长,培训模式较成熟的体验式学习方法和训练方式,是磨练人的意志力、强化纪律性的良好平台。它是通过体验团队协作的节奏，不断的要求坚韧和服从等自我约束的方式来实现培训的目的。二、军训的目的