团体心理咨询技能教材团体心理咨询之父——普拉特(7)团体心理咨询的类型。美国团体工作专业协会(ASGW)为四种类型的团体设定了培训标准：2．团体心理咨询目标及团体性质。(4)团体的一般目标。(4)团体的过程目标。(5)团体的短期目标。(5)团体的长期目标。(6)团体的性质。(6)团体的性质。(6)团体的性质。3．团体的发展过程。(1)团体初创阶段的特点与任务。⑤开始团体的具体操作特点⑤开始团体的具体操作特点(2)团体过渡阶段的特点与任务。②过渡阶段成员的反应。③过渡阶段的活动。④向工作阶段过渡。(3)工作阶段的特点与任务②工作阶段成员的反应。③工作阶段的活动。(4)团体的结束阶段的特点与任务。①结束阶段的任务。②结束阶段成员的反应。4．确定团体心理咨询的目标和性质。(1)确定目标的准备工作。(2)明确团体的不同目标。(3)确定团体的性质。(四)注意事项(三)相关知识(3)团体方案设计原则。(3)团体方案设计原则。(4)团体方案设计必须符合以下要求。(3)团体常用技术分类。（4）团体练习的运用3．团体心理咨询方案设计步骤(1)团体心理咨询方案的内容。(1)团体心理咨询方案的内容。(4)团体各阶段设计的重点。①团体初始阶段的设计重点。②团体过渡阶段的设计重点。③团体工作阶段的设计重点。④团体结束阶段的设计重点。(5)每次团体活动的设计内容。第二单元团体心理咨询方案的实施(三)相关知识1．团体成员构成的技术。(2)招募成员与筛选成员。2．甄选成员常用具体方法。3．引导有参加意愿者关心团体的方法。二、引导成员相识并形成信任关系(3)有强凝聚力和成效团体所具有的特征。3．掌握协助成员投入团体的方法。3．引导成员相识并增加信任的技术。(四)注意事项三、但进团体成员探索自我(三)相关知识1．团体心理咨询师的角色及作用。2．团体过程中领导者的职责。3．团体过程中成员自我认识的变化。四、协助团体成员总结团体经验(三)相关知识1．团体的结束。谢谢大家