职业生涯规划与就业指导讲座第一讲职业与职业生涯规划理论了解职业准备职业（二）职业的功能职业对社会的功能1.体现社会分工2.创造社会财富3.维护社会稳定二职业生涯规划及理论个人职业生涯规划简称生涯规划，又叫职业生涯设计，是指在对一个人职业生涯的主客观条件进行测试、分析、总结的基础上，对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡，结合时代特点，根据自己的职业倾向，确定其最佳的职业奋斗目标，并为实现这一目标做出行之有效的安排。（二）职业生涯发展阶段理论第二讲职业的选择一、自我认识的内容个性差异与职业匹配一、气质类型与职业选择2.多血质。多血质的人适应能力强，充满自信，有较强的活动能力，喜欢体验和锻炼，善于交际，在新的环境中应付自如，反应迅速而灵活，办事效率高，对人能坦诚相待，能自觉适应社会，重大局、不感情用事，这是多血质人的长处，但其注意力不稳定，兴趣容易转移。多血质的人对所有职业都有适应性，无论哪一门类的哪一种工作，他都可以胜任。而且，多血质的人很快就可以成为一个团体中的一个独当一面的人物，一般较适合的职业有：政治家、外交家、演员、记者、律师、警察等。在商业活动中，多血质的人比其他气质类型的人能钻研得更深入，也可以从容胜任管理岗位的工作。多血质的人不太适合做需要踏实、耐心的工作。对于简单、细致和琐碎的工作以及缺乏竞争和刺激、环境过于安静的工作，多血质的人一般不感兴趣。3.粘液质4.抑郁质二、性格与职业选择2.感情型3.思考型4.想象型除了上述的性格分类外，我们较为熟知的应是性格内倾和性格外倾的划分方法，即我们通常说的内向型性格和外向型性格。外倾型的人容易适应环境的变化，而内倾型的人偏重主观世界，一般较难适应环境的变化2.外倾型。三、能力与职业选择三、能力与职业选择三、能力与职业选择三、能力与职业选择三、能力与职业选择四、兴趣与职业选择四、兴趣与职业选择四、兴趣与职业选择四、兴趣与职业选择四、兴趣与职业选择四、兴趣与职业选择第三讲大学生职业生涯规划的步骤与方法二、大学生职业生涯规划方法兴趣是可以培养的第四讲求职材料的准备简历制作企业经理如何看简历最容易被淘汰的10种简历最容易被淘汰的10种简历简历制作的要点简历制作的要点简历的基本内容简历的基本内容简历的基本内容简历的基本内容简历的基本内容简历的基本内容简历的基本内容撰写简历的基本要求如何撰写自荐信如何撰写自荐信证明材料的准备2、求职材料禁忌有准备就有机会