
培训记录4.doc
培训记录ZY-QR-05-015培训时间2012.03.05培训地点会议室培训课时2小时培训形式内部培训主讲人关振中记录人曾春梅培训主题学习国家标准和检验规程培训主要内容1.中宇公司厂纪厂规11.工艺管理制度2.保安管理制度12.质量检验管理制度3.安全防护管理制度13.仓库管理制度4.环境卫生管理制度14.安全文明生产制度5.消防设施安全检查管理制度15.产品标识管理制度6.食堂管理制度16.设备管理制度7.设施管理制度17.技术文件管理制度8.消防管理制度18.工艺操作规程管理制度9.作业现场管理制度

采购谈判培训.doc
采购谈判培训目录谈判概述二.谈判的特征三.谈判的步骤四.谈判方式五.谈判准备六.谈判过程一.一、谈判概述谈判的定义:试图通过讨论来达成协议,因此而安排一项事务或取得某项结果;取得或支出现金价值(支票或债券等);克服障碍或困难。二、谈判的五个不同特征:1、谈判双方之间存在一致意见和冲突;2、商议(价)过程;3、信息交换;4、影响技巧和说服技巧的使用;5、各方达成协议的能力。三、谈判的步骤1、准备阶段:确定重要的问题和目标2、建立关系:理解自身与对方之间的关系3、信息收集:学习自身所需了解的东西(谈判变量、对

质量培训体系.pptx
会计学2345678910111213141516171819202122232425

采购培训10.doc
第十章采购绩效评价学习目标重点掌握☆采购绩效评价的指标及标准☆采购绩效评价的方式☆标杆管理的相关内容一般掌握△采购绩效和采购绩效评价的概念△采购绩效评价的目的及影响因素△参与采购评价的人员管理资源吧(),提供海量管理资料免费下载管理资源吧(www.glzy8.com),提供海量管理资料免费下载!),提供海量管理资料免费下载!第一节采购绩效一,采购绩效和采购绩效评价的概念二,采购绩效评价的目的三,影响采购绩效评价的因素管理资源吧(),提供海量管理资料免费下载管理资源吧(www.glzy8.com),提供海量

成教培训计划.doc
成人学校2005年第一期培训计划方城县赵河镇成人学校成教专师:郭2005、2涛成人学校2005年第一期培训计划在农村劳动力转移过程中,动力素质和职业技能是劳能,是能否实现稳定就业、成功转移的关键因素。加强农村劳动力转移培训,提高农民的素质和就业技能,是当前面临的艰巨而紧迫的任务。党中央、国务院和省委、省政府对此十分重视、中央文件专门就促进农民增加收入制订了若干政策,确指出加强对农村劳动力的职业技能培训,明是提高农民就业能力、增强我国产业竞争力的一项重要的基础性工作。省委、省政府也明确规定,把“积极发展劳务

整套培训1.doc
整套启动1汽机岛简介1.1机组简介及主要技术规范本机组锅炉由东方锅炉厂制造,汽轮机由哈尔滨汽轮机厂制造,发电机由哈尔滨电机厂制造。汽轮发电机组型号为CN300—16.7537/537型,系亚临界、一次中间再热、两缸两排汽、抽汽凝汽式汽轮机。机组设计额定功率300MW(THA工况),最大功率342MW(VWO工况),额定工况下热耗7858kJ/kWh,机组转向从机头端往电机端看为顺时针转向。该机组在电网中以带基本负荷为主,也可承担部分调峰任务,供暖时以热定电。机组采用高压抗燃油数字电液调节系统(DEH),可

干部培训试卷.doc
甘肃省干部教育培训网络学院临夏分院试题A卷单选题(每小题1分,共30分)1.中国特色社会主义理论体系就是包括()的科学理论体系A.马列主义、毛泽东思想B.邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观等重大战略思想C.解放思想、实事求是D.推进社会主义民主法制建设2.国家公务员录用的首要原则是()原则。A.平等B.公开C.竞争D.择优3.国家的实质是()。A.阶级调和的机关B.为全民服务的机关C.正义、公正的社会组织D.统治阶级进行阶级压迫的暴力工具4.小范因自己的手表丢失,怀疑是同桌小蔡所为,便要搜查小蔡

公司培训制度.docx
公司培训制度公司培训制度(20篇)在现在的社会生活中,越来越多人会去使用制度,制度是指一定的规格或法令礼俗。相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧,以下是小编为大家收集的公司培训制度,希望能够帮助到大家。公司培训制度1第一章总则第一条为促进公司规范化建设,维护正常的工作秩序,强化全体员工的纪律观念,提高工作效率,参照国家有关法规,结合公司实际制定本规定。第二条本规定是对公司全体员工进行出勤检查与个人晋升考评的基本依据。第三条必要的、严格的、实事求是的考勤管理,是圆满完成各项工作任务的重要保证,是提高全体员

全员培训总结.docx
全员培训总结全员培训总结总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,快快来写一份总结吧。我们该怎么写总结呢?以下是小编精心整理的全员培训总结,仅供参考,大家一起来看看吧。全员培训总结1在现在这个信息技术时代,实现现代化、信息化必不可少的手段,也成为我们教育工作者提高课堂教学质量、应用多媒体教学的最佳途径。通过了此次信息技术的使用的培训,我觉得它符合了小学实现信息化、媒体化教学、提高课堂教学质量的迫切要求,以下是我本次的总结。一、集思广益,充分利用远程教育

酒店礼仪培训.docx
酒店礼仪培训酒店礼仪培训集锦15篇酒店礼仪培训1礼貌礼貌是人与人之间在接触交往中相互表示敬重和友好的行为。它体现了时代的风尚与人们的道德品质,体现了人们的文化层次和文明程度。1.面带微笑地欢迎每一位客人,并尽可能使用客人姓名。2.见到客人或酒店高层管理人员,应主动上前称呼并问好,声音洪亮,态度恭敬友好。3.与客人或酒店高级管理人员说话时,应保持目光接触,面带微笑,落落大方。4.需打断客人或酒店高级管理人员谈话或工作时,不可贸然打断,应先说“对不起”。5.进门前应先敲门,经允许方可进入,进入后不可乱翻东西。

电工培训计划.doc
最新范本,供参考!最新范本,供参考!最新范本,供参考!大榭岛油库2014年度电工培训计划按照南京处全面质量管理体系要求,根据全处发展和对岗位人员知识与能力的需要,结合大榭岛油库目前值班电工实际工作能力的差距、知识结构层次的不同、新老员工的交替以及对待学习专业知识的态度等现状,充分发挥培训老师的带头、引领作用,不断提高新老员工的学习力,树立“我学习,我快乐”的“学乐”精神。后续“鞭子”跟进,起到推动作用。着力点放在引领、推动两个方面,同步落实“安全供电、安全用电、节约用电”的指导方针,全面提升学员综合能力,

职业导购培训.doc
职业导购-唐人营销咨询思考职业导购应掌握哪些方面的知识?职业导购应掌握的知识一、企业知识二、产品知识三、消费者行为四、店面形象建设五、个人发展产品知识津巴布韦烟叶2年醇化3次人工片选烟气饱满优雅、绵软细腻,口感超醇、留香无痕,余味润甜、干净传统手工工艺打造产品文化一种姿态,平静似水之间,决胜千里之外一种境界,宠若不惊,成就梦幻业绩一种气度,淡雅闲适,纵情山水间顾客进店形态闲逛型该类顾客原本无购买商品的意图,进入商店只为感受气氛、消磨时光,但也不排除冲动性购买的行为或是为以后购买事先观看商品,该类顾客进店后

TRIZ培训讲义.doc
因果分析Cause&EffectAnalysis纪念堂外墙的腐蚀问题杰斐逊纪念堂(JeffersonMemorial)21因果分析的本质梳理问题找出问题中隐含的逻辑链条(因果关系)及其形成机制;找到解决问题的突破点根据问题的形成机制,从逻辑链条中找出解决问题的所有可能的突破点;以现有资源(知识、技术、时间、成本……)为基础,从所有可能的突破点中找出”最优“的突破点;最优——在现有资源条件下,在满足工况要求的前提下,代价最小!3常用的方法五个“为什么”鱼骨图/石川图(Cause&Effect

公司培训感想.docx
公司培训感想公司培训感想经典(14篇)公司培训感想1经过公司各职能部门对全体员工的业务培训,期间学习了李强老师的《为自己工作》的电视讲座。通过这几天的学习,使我明白了很多以前所不熟知的问题,李强老师在讲到人为什么去工作,我想这个问题每个人都有自己理想的答案,为了家庭,为了事业为了体现自己的自身价值,太多太多的答案。但我们确忽视了一点,你为企业做了什么,我们往往站在自己的角度上强调企业客观、外在的不利因素,却忘记了你自己为企业做了什么,贡献了什么。首先我们必须做到摆正自己的位置,不要抱怨企业对自己的不公,要

预算管理培训.doc
:帮助学员了解计划/预算管理的特点,从战略规划的角度对预算重新定位在最短的时间内掌握编制计划/预算的基本流程和方法通过差异分析,跟踪预算执行状况,及时制定改善行动计划探讨将计划/预算分解与绩效考核系统相连接的有效方式:企业中/高级管理者,从事财务工作者:企业指定时间:企业指定地点:授课方式:讲授与学员参与的多种形式相结合,案例分析/小组活动贯穿始终。“凡事预则立,不预则废。”在这个充满不确定性的时代,企业运营所面临的风险及复杂程度日益增加,如何在变幻莫测的环境中把握商机,规避风险,赢得竞争优势,是每个管理

职业意识培训.doc
1、职业意识的内容有哪些?2、培养职业意识的途径有哪些?3、培养职业意识关键是要提升自己。——你的最大责任就是把你这块材料铸造成器。——易卜生有一个男孩脾气很坏,于是他的父亲就给了他一袋钉子;并且告诉他,每当他发脾气的时候就钉一根钉子在后院的围篱上。第一天,这个男孩钉下了37根钉子。慢慢地每天钉下的数量减少了。他发现控制自己的脾气要比钉下那些钉子来得容易些。终于有一天这个男孩再也不会失去耐性、乱发脾气。他告诉他的父亲这件事,父亲告诉他,现在开始每当他能控制自己的脾气的时候,就拨出一根钉子。一天天地过去了,

职业卫生培训.doc
职业危害与职业病?定义职业危害指劳动者在从事职业活动中,由于接触生苑鄢尽⒂泻镏省⑽锢硪蛩亍⒎?射性物质而对劳动者身体健康所造成的伤害。职业病指用人单位的劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职业卫生概况?职业危害的来源第一类:生产过程中的有害因素化学因素:它是引起职业病最为多见的职业性有害因素,包括生产性毒物(如铅、汞、砷、酚、有机农药等)和生产型粉尘(如砂尘、煤尘、石棉尘、金属粉尘、有机性粉尘等)。物理因素:包括不良气象条件(如高低温、高湿、高低气压等)

环保知识培训.doc
项目培训需求分析研究报告发展趋势工作计划销售策略考核体系管理手册解决方案考核管理成本管理员工手册研究报告报告发展分析报告运行情况分析作业指导书营销策划报告管理控制制度方案成效调查表考核评价计划模板环保知识培训1.什么是环境?111在环境科学中,一般认为环境是指围绕人群的空间及其中可以直接或间接影响人类生活和发展的各种自然因素和社会因素的总称。在世界各国的一些环境保护法规中,往往把环境中应当保护的环境要素或对象称为环境,例如《中华人民共和国环境保护法》所规定的环境是指:"大气、水、土地、矿藏、森林、草原、野

期货培训讲义.doc
上海证券报股民学校专题讲座期货培训讲义课件提供者:课件提供者:第一创业证券上海营业部2008.12.31目录一期货的基础知识二期货的产生与发展三我国期货发展的现状四期货与股票的区别五期货市场管理与风险控制一,期货的基础知识1.期货交易的定义1.期货交易的定义2.期货交易品种分类2.期货交易品种分类3.国内期货品种3.国内期货品种4.期货交易的基本特征4.期货交易的基本特征5.期货交易的特点5.期货交易的特点6.期货市场的功能6.期货市场的功能7.交易规则8.行业术语行业术语1,期货交易的定义期货交易是一种

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培训计划培训计划7篇【优选】光阴的迅速,一眨眼就过去了,成绩已属于过去,新一轮的工作即将来临,来为今后的学习制定一份计划。什么样的计划才是好的计划呢?以下是小编整理的培训计划7篇,欢迎大家分享。培训计划篇1生物安全管理是实验室基础设施建设中重要的工作环节,为了提高实验室生物安全管理水平,防止生物安全事故的发生、实验室内部的感染,为了应对突发事件,以及保护广大民众和实验室医务工作者的身体健康,国务院第69次常务会议通过了《病原微生物实验室生物安全管理条例》,即国务院424号令。根据国务院第424号令有关要求