货币银行学（郑州大学升达经贸管理学院）.doc
货币银行学第一章金融与经济第一节货币、银行、金融市场与经济一、货币与经济的关系货币是固定充当一般等价物的特殊商品。正确地对货币、财富与收入加以区分和理解，有助于我们认识经济周期。可以从货币流通速度的变化来预测物价的变化，进而预测通货膨胀和通货紧缩。利率是使用借贷资金的价格。利率会受货币政策的影响。货币银行学货币银行学第一章金融与经济二、银行的功能1、中介功能2、货币供给3、其他功能三、金融市场金融市场是资金融通的场所，它的发展与整个国民经济的发展有密切的联系。金融市场的发展也使传统的《货币银行学》发生了变
【精品文档-管理学】浅谈高校合并中的几个财务管理问题_财务管.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第页共NUMPAGES8页第PAGE\*MERGEFORMAT8页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT8页浅谈高校合并中的几个财务管理问题_财务管理论文-毕业论文作者：网络搜集下载前请留意：1：本文档是版权归原作者所有，下载之前请确认。2：如果不晓得侵犯了你的利益，请立刻告知，我将立刻做出处理3：可以淘宝交易，七折时间：2010-06-1021:38:17【摘要】文章结合新组建高校的实际，确立高校合并时的财务管理体
【精品文档-管理学】人力资本培训投资效益评估的难度_人力资源.docx
编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第页共NUMPAGES7页第PAGE\*MERGEFORMAT7页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT7页人力资本培训投资效益评估的难度_人力资源管理论文-毕业论文作者：网络搜集下载前请留意：1：本文档是版权归原作者所有，下载之前请确认。2：如果不晓得侵犯了你的利益，请立刻告知，我将立刻做出处理3：可以淘宝交易，七折时间：2010-06-1020:04:02[摘要]本文根据企业培训投资效益的特点及评估原则，提出了从
华中科技大学管理学院《营销管理》课件.doc
1.《市场营销学》吴健安主编高等教育出版社2000.72.《市场营销学》吴健安主编安徽人民出版社1994.83.《营销管理》（中译本）菲利普.科特勒上海人民出版社4.《市场营销理论》郭国庆等编中国人民大学出版社1999.105.《营销学原理》菲利普.科特勒上海译文出版社1996.26.《市场营销管理》（美）约翰.A.思奇北京大学出版社（MBA）7.《营销大未来》（美）P.K华夏出版社1996.78.《营销心理学》冯丽云等编经济管理出版社20019.《国家营销》（美）P.K华夏出版社2001.110.《营销
元智大学管理学院经营管理硕士班(1).doc
元智大學管理學院經營管理碩士班（MasterofBusinessAdministrationProgram）必修科目表（100學年度入學新生適用）100.04.20九十九學年度第五次教務會議通過100.06.29九十九學年度第六次教務會議通過學年學期科目第一學年第二學年上下上下MBA必修科目(24)管理專題研討I(SpecialTopicsinManagementI)CM580(3)管理專題研討II(SpecialTopicsinManagementII)CM581(3)管理專題研討III(Special
【管理学】第一章 推销概述、推销要素与方式ppt模版课件.doc
一个成功的企业,必定有成功的营销。推销而言,善听比善说更重要。--日本"推销之神"原一平第一章推销概述、推销要素与方式第二章推销理论与模式第三章寻找顾客第四章推销接近第五章推销洽谈第六章推销异议处理第七章推销成交第八章售后管理与服务目录本章要点第一节推销第二节推销学第三节推销技术第四节推销的作用第五节推销要素第六节推销方式讨论与思考本章要点推销的概念推销要素之间的联系、推销人员的素质、影响顾客购买的因素直接推销方式、间接推销方式和互动推销方式的具体方法和运用技巧大家平
浅议广州古建筑--骑楼的保护与发展-管理学学士毕业论文.doc
AbstractAncientarchitecturesisawitnessofacountryandregional’shistoryandculture,itrecordsthefootprintsofthedevelopmentofhumancivilization,fromlongtimeago,somewesternEuropeancountriescarryoutitsprotectionofancientbuildingsbytheconstitutionandthetechnicalway
管理学原理第三章 组织 第三章 组织.ppt
管理学教程:3-1案例凯迪公司的总部和B中心都设在市区。B中心的职责是专门负责商品目录的制作。刘利是凯迪公司负责业务经营的主管,他经常听到设计人员抱怨自己受到的约束过大,从而无法实现艺术上的创新与完美。最近,刘利在听取有关人员的建议后,根据公司业务发展的需要,决定在B中心成立一个市场部,专门负责分析市场需求和挖掘市场潜力,并向采购员提出建议。市场部成立后不久,刘利又听到了各种不同意见，比如：采购员和设计员强烈反映说,公司成立市场部不但多余,而且干涉了他们的工作；而市场部人员则认为,采购员和设计员太过墨守成
(完整版)淮阴工学院管理学期末试卷2.doc
淮阴工学院课程考试试卷班级姓名学号----------------------------装--------------------------订----------------------线-----------------------------第页专业：课程名称：管理学学分：试卷编号（））课程编号：考试方式：考试时间：分钟拟卷人(签字)：拟卷日期：审核人(签字)：得分统计表：题号一二三四五六七八九十总分题分3010201030100得分答案写在答题纸上!得分阅卷人一、单项选择题（每题1分，共30分）
(完整word版)公共部门人力资源管理学习总结.doc
公共部门人力资源管理学习总结本学期开设了公共部门人力资源管理这门课程，因为我从事人力资源工作，所以相较于其他课程来说，我对这门课程非常重视。现在的工作中会遇到很多人力资源专业方面的知识，但以往在理论方面欠缺很多，通过本学期的学习，为日后工作效率与质量的提升奠定了基础。现就本学期学习的理论知识总结如下：一、人力资源管理历史背景及发展方面：从管理目的角度看；人力资源管理大致经历了工作中心、人员中心、人员工作互动等三个阶段；从管理内容角度看：大致经历了现场事物管理、档案业务管理、指导协调管理三个阶段；从管理方式
经济管理学院本科毕业论文撰写规范.doc
华东交通大学经济管理学院本科毕业论文撰写规范为保证毕业论文质量，实现本科培养目标，从加强毕业论文的严格、科学和规范化管理出发，在《华东交通大学本科毕业论文撰写规范》基础上，对我院本科毕业生毕业论文制订出本规范。毕业论文管理工作程序参照《华东交通大学经济管理学院本科生毕业论文工作细则》执行。毕业论文资料的组成毕业设计结束后放入学校统一的毕业设计资料袋中，应包括：毕业论文封面；开题报告、毕业设计任务书；中英文摘要；论文正文、结论；谢辞、参考文献；附录；毕业论文初稿（手稿）、各次修改稿；毕业论文工作手册；其他。
(与您分享战略人力资源的科学制定方法)宋尚_管理学_高.doc
与您分享战略人力资源的科学制定方法究竟“战略人力资源”为何物？虽则众口百舌，各执一家之言，无非冠以“战略”二字，实则挂羊头卖狗肉而已：究其实，六大模块可有差异？三五十本书拿来翻翻，其内容可有多大出入？本文以问答方式，力求以生动形象的语言对“战略人力资源管理管理”及“战略人力资源管理体系”做简要介绍。随着人们对人力资源的认识不断的深化，无论是企业还是人力资源工作人员，都认为人力资源是企业最重要的资源，战略人力资源管理工作是企业实现战略目标的重要组成部份，要放在战略高度来对待。于是，无论咨询师、培训师、教授、
第五章 配送与流通加工_管理学_高等教育_教育专区.ppt
第五章配送与流通加工本章重点:本章目录录像资料链接第一节配送概述一、配送的概念及特点表5—1配送与运输的区别二、配送的种类按配送的时间和数量分类：其他类型的配送：第二节配送计划的组织与实施一、配送计划的制定（一）配送计划制定的步骤:（二）配送计划的内容:二、配货作业与车辆配装车辆的配装1．为了减少或避免差错，尽量把外观相近、容易混淆的货物分开装载；2．重不压轻，大不压小，轻货应放在重货上面，包装强度差的应放在包装强度好的上面；3．尽量做到“后送先装”。由于配送车辆大多是后开门的厢式货车，故先卸车的货物应装
兰州大学_2014年现代管理学作业第一套_A.doc
兰州大学_现代管理学作业第一套_A一单选题1.泰罗科学管理理论出现于()阶段。早期阶段萌芽阶段古典管理理论阶段新古典管理理论阶段标准答案：古典管理理论阶段2.关于非正式组织如下说法中，哪一种是不正确的？非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用，也可产生消极影响非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响，应该取缔非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。标准答案：非正式组织对正式组织目标的实现有不
2014秋季行政管理专业《行政管理学》期末复习提纲.doc
2014年秋季学期行政管理专业《行政管理学》复习提纲翁博一、复习指导行政管理学亦称行政学、公共行政学，其英文名称为Administration或PublicAdministration。行政管理学是由“行政”、“管理”和“学”所组成的一个复合词组，该复合词组相应表述的亦是一个复合概念：“行政”通常指政府执行国家意志、推行政务、管理社会公共事务的活动。这一活动的主体主要是国家行政机关，客体是社会公共事务。社会公共事务的管理需要具有公共权威的机构，在现代社会中这一机构主要是政府。行政活动以社会公共事务为客体，
例毕业设计任务书_管理学_高等教育_教育专区.doc
郑州理工职业学院毕业设计任务书指导教师：职称：学生姓名（学号、专业）：（2010040011xxx、汽车检测与维修）毕业设计题目一、毕业设计的主要内容二、毕业设计的基本要求汽车检测与维修专业毕业设计（论文）是综合运用本专业所学课程理论知识和生产实践知识，解决汽车保养、维修和检测与故障排除工作中实际问题的实践环节。其目的在于巩固所学知识，树立正确的汽车保养、维修和检测与故障排除的程序，掌握汽车保养、维修和检测与故障排除的方法，熟悉查阅有关技术文献资料和编写技术文件的方法，培养学生理论联系实践、深入实践的工作
2 人力资源第二章_管理学_高等教育_教育专区.docx
职位及其特点职位：只企业赋予每个员工的职务与责任。职位是员工职务与责任的统一。是人力资源管理的基本单位。职务的特点以“事”为中心设置职位，而非因人而设。职位的数量是有限的职位不能随人走，同一职位可以在不同时间由不同的员工担任。职位的变化的职位分类及分类原则职位分类：是以企业客观存在的事实为依据，按照工作性质、任务的繁简难易程度，责任的大小，承担本项工作的所需资格条件等，将企业中所有的职位加以分析、比较，并根据一定的标准，对不同的职位进行分类，并将每个职位都归入适当的档次，以次作为发放劳动报酬和任期、考核晋
公司治理课后复习题答案_管理学_高等教育_教育专区.doc
第一章公司治理概论1.什么是现代企业制度？其特征？现代企业制度是适合市场经济要求，产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的企业制度。2．公司的含义及特征。（1）含义：公司指依法定程序设立，以赢利为目的的法人组织。公司是企业法人，有独立的法人财产，享有法人财产权。公司以其全部财产对公司的债务承担责任。（2）特征：①公司是一个法人团体，具有法人地位。②公司是以盈利为目的的法人组织。③公司的投资主体一般是多元化的。④公司具有特定的治理结构。⑤公司是依照有关法律进行登记、注册的经济组织。3．说明公司治理的研究主题
《汽车维修业务接待》课程标准_管理学_高等教育_教育专区.doc
中等职业学校《汽车维修业务接待》课程标准一、概述（一）课程性质本课程是一门针对于“汽车维修业务接待顾问”岗位能力培养的一门核心课程。通过学习本课程，熟悉汽车维系业务接待流程和工作内容，掌握汽车维修业务接待专业知识，使学生全面了解汽车维修业务接待的服务理论和运作方式，跟好为自己岗位定位。（二）课程基本理念本课程以任务驱动为导向，模拟岗位真实情景，符合学生认知特点，通过行动导向教学培养学生各项能力，通过老师的引导、演示指导学生自主学习课程内容，完成相关任务。通过完成任务熟练掌握维修业务接待相关知识，通过情景模
人大刘俊彦《财务管理学》课件第5章长期筹资方式.ppt
第五章长期筹资方式第1节股权性筹资一、吸收直接投资二、发行普通股股票发行股票上市第2节债权性筹资一、发行债券二、长期借款三、租赁筹资融资租赁的一个案例第3节混合性筹资一、发行优先股二、发行可转换债券三、发行认股权证思考题
