[优选文档]-基于PDP性格分析的沟通技巧PPT.ppt
上传人:天马****23 上传时间:2024-09-10 格式:PPT 页数:42 大小:3.2MB 金币:10 举报 版权申诉
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基于PDP性格分析的沟通技巧文档pptPDP是什么团队讨论一PDP是什么五种不同的个人风格肢体语言:谨慎肢体语言:开放聆听:含蓄聆听:直接老虎型过度紧张时的行为孔雀型过度紧张时的行为考拉型过度紧张时的行为猫头鹰型过度紧张时的行为调整自己谨慎或开放、直接或含蓄的程度、步调及优先顺序,让你的人际关系更和谐。利用他们的长处(注重结果,有组织)用人身攻击表示对对方不满意它是一个用来衡量个人的行为特质、活力、动能、压力、精力及能量变动情况的系统。利用他们的优点(想出好主意,发展策略)利用他们的短处(不敏感,受威胁)利用他们的优点(想出好主意,发展策略)遵守承诺,注意工作后续事宜老虎猫头鹰孔雀考拉动作多,幅度大-手,脚控制场面,不准他人发言远见:具备能预见机会和创造变通之道的能力。有时候可以试试捷径或省时的方法籍着寻求共识而达到彼此合作的目标宽容:不会批判不同的观念或实行方法。在压力下工作难以系统化处理引用其他人的不满意,来证明他的拒绝是有道理的“老虎”、“孔雀”、“考拉”、“猫头鹰”、“变色龙”孔雀型可以……控制时间和情感试着更客观遵守承诺,注意工作后续事宜专注于手边的工作试试比较合逻辑的方法在检查、记录及组织方面花更多时间考拉型可以……有时候学着说“不”冒点风险授权给他人能接受合逻辑的改变以言语让别人觉得你赏识他能在不对他人感觉过敏的状况下完成工作猫头鹰型可以……发想新的计划更开放地对他人表达出关怀及赞美将政策视为指引,而非不变的律法籍着寻求共识而达到彼此合作的目标有时候可以试试捷径或省时的方法作出更具时效性的决策如何有效地与不同个人风格的人沟通?老虎孔雀猫头鹰考拉考拉孔雀猫头鹰老虎灵活应变的人具有以下的特征压力下有时过分地批判他人我们喜欢以什么样的方式与人沟通?自信:非常机智,信任自己的判断。利用他们的长处(注重结果,有组织)善于表露自己的感情,感情流露平缓,很少用音调来强调见解调整自己谨慎或开放、直接或含蓄的程度、步调及优先顺序,让你的人际关系更和谐。能力:在作决策、解决问题及掌控状况上很有效率。能在不对他人感觉过敏的状况下完成工作自省:能清楚评估自己的行为,并能从错误中学习孔雀老虎考拉猫头鹰控制场面,不准他人发言动作少,谨慎小心,动作幅度小“老虎”、“孔雀”、“考拉”、“猫头鹰”、“变色龙”弹性:具备从挫败中站起和打倒障碍的情绪力量。灵活应变的变色龙型变色龙型灵活应变的人具有以下的特征通过灵活应变,有效率的沟通感谢观看